公司团建要钱吗 为什么大部分人不喜欢团建？网友：“团建，其实就是换了个地方开会！”

很多人一听到团建，几乎都是愁眉苦脸的样子，甚至有的人表示，宁愿加班也不愿意参加团建。

甚至，即便是老板花钱，很多人也不愿意参加，这是为什么呢？

大多数人表示：“团建，其实就是换了个地方开会！”

团建表面上说是大家一起聊天谈心，结果全程都是在听老板谈工作，甚至是挨领导的批评。这谁能开心得起来？

大家不喜欢团建的原因：

1、安排时间不合理

几乎绝大多数团建都安排在周末！本来大家都有自己的计划，累了一周要么想在家休息两天；要么利用周末跟老人、孩子好好聚一聚。结果呢，组织者为了完成自认为非常重要的团建，不管不顾的绑架员工，还美其名曰“员工福利”，着实让人不爽。

2、惩罚性强制参加

几乎所有的老板都认为，团建是打造集体凝聚力的最佳方式。所以公司团建要钱吗，所有员工都必须要到场。甚至，有一些公司，为了让员工参加团建，还规定不来的话，要扣多少钱！

3、主题活动无聊且无趣

大部分团建不管都有什么游戏，基本就是给员工强行灌输概念，让你明白几个道理：

第一，团队很重要公司团建要钱吗，要相信、依靠团队；

第二，沟通很重要，领导和员工要学会换位思考，找出适合的沟通方式；

第三，要想未来，不要只看当下。

总结下来，很多团建就是占用员工的休息时间强迫你做不喜欢的事，没激励，没优化，劳民伤财。

现在的年轻人对现实看的太透了，他们认为：“团建真的很塑料，拍照咔咔领导各自夸，最讨厌就是公司聚餐，一个个敬酒敬来敬去，烦人。 别搞什么洗脑喊口号，你把激励发到位，不用团建大家也会好好干活。司里最好的团建是什么？老板带员工打胜仗，拿到业绩，然后多发钱。”

其实，团建的初衷是好的，想让大家通过团建适当运动、放松心情，拉近彼此关系，只不过现在有些团建变了味，甚至方式有些过激。如果可以做到，不占用员工休息时间、不在团建时聊工作、不强制员工参加、不逼迫员工参与痛苦的项目，它仍然是值得组织的。

大家最期待的团建：不占用周末，费用公司全包，有五星级酒店，有迷人的景色，有自由活动时间，也有团建的氛围，还有特色美食。这样的团建谁不爱？

智者见智：你为什么不喜欢公司的团建呢？或者，你最期待的团建是什么样的？