苏州法考培训班，日常用得上，就业范围广！在苏州考这些实用证书，有机会领补贴！

雨雪交加的日子里

适合来一杯热饮

一杯咖啡或一杯清茶

缓解冬日的疲乏

想要提升自己的同学们

不妨试试考取技能证书

不仅能学到东西

拿到证书之后还有机会领补贴

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学这些有什么用

有机会领补贴

初级西点师：

学费1000元，满足补贴要求拿证之后补贴500或者650元(24年拿证，以实时政策为准)，鉴定费+考务费200元，上课另收

初级互联网营销师：

学费1000元，满足补贴要求拿证之后补贴1040元(24年拿证)，鉴定费+考务费300元，上课另收

初级咖啡师：

学费1000元，满足补贴要求拿证之后补贴500元(24年拿证)，鉴定费+考务费200元，上课另收

初级茶艺师：

学费1000元，满足补贴要求拿证之后补贴500元(24年拿证)，鉴定费+考务费200元，上课另收

补

贴

领取条件

不限户籍，苏州企业社保（社会信用代码91开头）累计满36个月，且拿证和申请补贴是社保在缴状态。

【注】企业社保不包括民办非企业，国企编制，事业单位，公务员，个人灵活缴纳，个体等

学到专业知识

本期培训全部为线下课程，注重实操！通过专业的课程学习、老师手把手的指导，学会后可以让自己多一项技能。茶艺、西点、咖啡课程很日常，学完可以自己调配饮品，做点心，互联网营销课程利于就业，为自己加分。

获取技能证书

本期培训证书均为江苏省职业技能等级证书——初级证（五级），人社部官网备案可查!

证书查询：登陆人社部技能等级证书官网

图源：技能人才评价证书全国查询官网

不错的发展前景

现代社会越来越需要复合型人才，行业本无壁垒，个人点亮的技能越多，在求职时会有更大的选择空间。

比如从事家政服务工作，懂得西点/咖啡/茶艺制作，无疑会更加分；从事互联网工作，即使不成为主播，懂得营销知识，对本职工作也将大有裨益。

摄图网ID：

你可以学到什么

初级西点师

最新的课程可以学到圣诞主题蛋糕制作，此外还会教学戚风蛋糕卷、软面包、菠萝包、泡芙、法棍面包、压面奶油馒头、维也纳面包、三角酥、蝴蝶酥、裱花蛋糕的制作。

时间：12月24日起，每周日9:00-15:30

地点：高新区金山路3号云球场3楼

初级咖啡师

熟练掌握咖啡机、磨豆机、虹吸壶、摩卡壶等咖啡机器的使用；学会花式热咖啡、花式冰咖、意式咖啡、奶泡制作、拉花等。

时间：1月6日起，每周六13:00-16:30

地点：高新区金山路3号云球场3楼

初级茶艺师

学习茶叶的基础知识，了解六大茶类的特点，并学会常见冲泡法的实操和茶艺知识。绿茶/黄茶/红茶/黑茶/青茶/白茶的茶艺表演等。根据个人身体差异做到正确、科学、健康地饮茶。

时间：1月7日起苏州法考培训班，日常用得上，就业范围广！在苏州考这些实用证书，有机会领补贴！，每周日13:00-17:30

地点：姑苏区广济南路288号金座大厦8002

初级互联网营销师

互联网营销师的职业工种中，我们主要培训的直播销售员是目前求职市场上需求比较大的职业，主要通过各类直播平台进行品牌宣传、产品营销等工作，直播销售员需要有健康个人形象、专业的沟通技巧和营销推广技巧。

时间：1月6日起苏州法考培训班，每周六9:00-15:40

地点：吴中区澄湖路888号恒润国际商务广场b座2楼

想学，怎么报名？

报名条件

对以上技能培训班有兴趣或有考证的需求，即可咨询报名。

但如果需要申请补贴，年龄要满18周岁(退休之后不可补贴)。

培训与考试

本期培训学习内容比较日常，线下教学时老师会悉心指导，理论考试也会提供题库给学员练习，全程协助备考。

考试形式：理论加实操，60分可通过

上课形式：线下实操为主

考试和拿证周期：考试结束后一个月左右拿证，拿证且满足条件就可以申请补贴。

补贴发放

由个人在省人社一体化信息平台（江苏人社网上办事服务大厅或者下载江苏智慧人社APP）申领补贴，老师指导。

注：一年可以申请三种不同证书的补贴，每次补贴都是一次性到账

报名入口

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自己想报名的课程，方便咨询

比如【咖啡师】

学习都安排在周末

如果你在工作之余想提升自我

不妨报个班试试

人生还有很多扇门，等你主动打开

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法考培训老师收入，想知道在培训机构当老师的工资大概是多少？

要看城市，整个行业的收入水平不算高，老师的工资算是在教育行业里比较高的。

在深圳，平常时间的话，工资在6000-8000左右，寒暑假一般能拿到12000-15000元。

具体还跟所教的科目有关，素质教育低一些，学科和少儿英语高一些。

但大部分老师做了几年后，会选择转行。

所以还是得分享一下教育机构老师的日常工作，

大概有以下几点：

1.授课，每天都授课，能够给你排8小时课，绝对不会排6小时；

2.教研，课程没有排满的情况下，就在办公室参与教研；

3.批改作业，教育机构每次课后都会布置作业，也是需要及时批改；

4.跟家长反馈，在家长群里及时的回答跟教学相关的内容；

5.参与招生，偶尔有一些市场活动需要参加，当然，有时候还会涉及到讲座；

6.如果是管理的话，还会涉及到跨部门协作和人员管理。

这基本上就是教育机构里面老师要做的工作了，很具体了……

当然，除了关注具体工作以外，作为在教育行业待了八九年的资深运营狗，

我也还要多讲几句培训机构的那些事，

因为这涉及到教育机构老师的个人职业发展问题：

关于老师，一些在行业里待了几年的人都清楚，就是教书机器。

美其名曰：传授知识。

大部分机构里面，都有一套完整的机制培训老师快速上岗，应届毕业生1个月培训后就可上岗，

这也是为了尽量减少教师离开为机构带来大的损失。

第二，教育机构去培养老师的时候，一般是让老师按机构希望的模式去成长，比如说：你是一位英语老师，但是机构为了让老师有专长，同时又不能太全面，所以把老师的培养方向切分为：听、说、读、写，每个老师只专于一门，这样子的话，老师出去创业的风险就大大降低了。

另外，一般老师只管教学，很难去接触到市场和销售，这不是因为老师能力不行，而是机构怕，怕老师知道如何招生，如何销售，最后学了几年就出去单干了。

老师一旦出去单干，机构损失的不仅仅是人力成本和员工流失，更需要考虑的是老师带走学生，带来长期的损伤。毕竟学生的教学成果都是老师教出来的，而家长和学生认同的也是老师，老师离开法考培训老师收入，学员跟着流失是非常常见的现象。

在教育机构做老师，还是得摆脱成为机构赚钱机器的问题。做好教学的同时，八小时以外也需要考虑个人职业发展规划。教师的职业瓶颈跟销售是一样的，也是很明显的，但是长板也很明显。很多教师从机构出来以后，大部分会选择创业，但是因为个人只懂教学，不懂机构运营逻辑，不懂销售，只知道努力教学，提高成绩，带来口碑和转介绍，所以创业往往是很难成功的。（刘一一，“深学邦”创始人，专注提升教育机构的综合盈利能力法考培训老师收入，想知道在培训机构当老师的工资大概是多少？，微信号：）