山东法考培训,山东法官培训学院2024年公开招聘工作人员简章

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(4)应聘人员本人签名的《山东法官培训学院2024年公开招聘工作人员报名登记表》(附件2)、《应聘山东法官培训学院工作人员承诺书》(附件3)。根据省属事业单位公开招聘的有关规定,面向博士研究生的招聘采取简化程序直接面试的方式组织,面试成绩即为考试总成绩。

一、单位简介

山东法官培训学院(国家法官学院山东分院)为山东省高级人民法院所属的公益一类事业单位, 是专门从事法官教育培训工作的副厅级事业单位。学院主要职责是:承担全省初任基层人民法院副院长任职培训和全省各级人民法院法官的在职培训;承担省法院指定的其它培训和最高人民法院委托的培训及相关会议;承担相关司法课题研究工作。

学院设办公室、党群工作部、教务部、科研部、教学部等5个内设机构。另设刑事审判、民事审判、行政审判、执行、司法大数据、综合理论、学报编辑等7个教学科研工作团队,拥有一支政治素质高、专业能力强的管理人员和专业技术人员队伍。

二、招聘岗位和人数

根据事业单位公开招聘有关规定,结合工作需要,我院拟面向社会公开招聘专业技术岗位人员1名,岗位及条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质;

4.年龄在45周岁以下(1978年4月以后出生);

5.法律、法规规定的其他条件。

(二)岗位条件

详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

(三)现役军人,在读的非应届毕业生,不得应聘。因犯罪受过刑事处罚的人员,被开除党籍的人员,被开除公职的人员,被依法列为失信联合惩戒对象的人员,以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。

有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定有关情形的,不得应聘。

四、招聘程序

(一)发布招聘信息

通过山东省人力资源和社会保障厅()和山东省高级人民法院网站()面向社会发布招聘信息。

(二)报名和资格审查

1.报名

报名方式:请将报名材料发送至邮箱。

报名时间:自简章发布之日起至2024年4月25日17:00。

报名材料:报名时请提供以下材料(电子版),原件及复印件须在面试前现场资格审查时提供:

(1)身份证、国家承认的学历和学位证书(2024届毕业生提供学校核发的就业推荐表,学历、学位证书须在2024年7月31日前取得)。

(2)国(境)外留学人员应聘的,须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》,对暂未取得学位认证的的留学人员,可以采取“承诺+容缺”方式,允许先行参加考试,在考察体检阶段必须提供,否则视为自动放弃。

(3)在职人员应聘的,提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信,对按时出具同意应聘介绍信确有困难的在职人员,经招聘单位同意可在考察或体检时提供。

(4)应聘人员本人签名的《山东法官培训学院2024年公开招聘工作人员报名登记表》(附件2)、《应聘山东法官培训学院工作人员承诺书》(附件3)。

2.资格审查

报名结束后,根据应聘人员提供的报名材料进行资格初审,邮件或电话通知符合条件的人员进行现场资格审核。符合条件的人员在规定时间内,携带相关证明材料、复印件及1寸近期同底版免冠照片2张参加面试资格审查(资格审查时间、地点另行通知)领取面试通知书,按规定时间参加面试。

对应聘人员的资格审查工作山东法考培训,山东法官培训学院2024年公开招聘工作人员简章,贯穿招聘工作的全过程。应聘人员需如实填写、提交相关个人信息资料。对招聘工作中违纪违规及不诚信的应聘人员,一经发现取消其资格。

(三)考试

根据省属事业单位公开招聘的有关规定,面向博士研究生的招聘采取简化程序直接面试的方式组织,面试成绩即为考试总成绩。面试人员按照报名实有合格人数确定。

面试采取试讲方式进行,主要考察应聘人员与应聘岗位相适应的专业能力、综合分析能力、组织协调能力、语言表达能力、应变能力等。面试总分为100分,设定面试合格分数线为80分,成绩计算到小数点后两位,尾数四舍五入。达到面试合格分数线的方可进入考察体检范围。

面试结束后,当场公布面试成绩,根据总成绩由高到低确定进入考察、体检范围人选。

(四)考察和体检

按照招聘岗位,根据应聘人员总成绩,由高分到低分按1:2的比例确定进入考察、体检范围人选,依次等额组织进行考察、体检。

考察采取组织函询、查阅档案、个别谈话等方式进行,主要考察内容包括拟聘用人员思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况,并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件和提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)要求,对考察对象的档案进行严格审核,重点审核“三龄二历一身份”等内容,对审核中存疑的问题在未调查核实清楚前停止办理聘用手续。

体检在县级以上综合性医院进行,体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行,国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的,不得在原体检医院进行,复检只能进行一次,结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为自动放弃。

对放弃考察、体检资格或考察、体检不合格造成的空缺山东法考培训,从进入考察范围的人员中依次等额递补。

(五)公示和聘用

经考试、考察、体检合格的拟聘用人员,按规定在山东省高级人民法院网站进行公示,公示期为7个工作日。公示期满,无异议或者反映问题不影响聘用的,由学院提出聘用意见经省法院批准后,报省人力资源和社会保障厅备案。符合聘用条件的,发放《事业单位招聘人员备案通知书》,凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续,聘用单位和拟聘人员按照规定签订聘用合同,确立人事关系。拟聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的,取消聘用。

五、待遇

执行国家和省有关事业单位工作人员标准。

六、其它

未尽事宜,按照事业单位公开招聘有关规定执行。

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2024临沂(有几个)高考文化课培训招生简章》临沂鲁师学校

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临沂鲁师艺考文化课学校的特色

一、临沂高考文化课培训课程设置

针对性

临沂艺考文化课学校的课程应针对艺考生的特殊需求。与普通高考生不同,艺考生的复习时间短,所以课程要突出重点。对于美术生来说,在语文课程设置上可能会重点加强古诗词鉴赏和作文写作部分的教学,因为这两部分在高考语文中占比较大且相对容易提分。其他学科上也会相应的补习加强各个知识点,针对性的进行考前复习。

并且会根据不同艺术专业的文化课程度要求进行调整。音乐表演专业可能对文化课总分要求相对较低,但对语文、英语等基础学科有一定的分数门槛,课程设置上相较于其他艺术类考生差异就会更加明显。

高效性

课程内容要注重高效整合。将高中三年的知识进行系统梳理,去除复杂难懂的部分临沂法考培训,保留核心考点。像在历史课程中,把各个朝代的、经济、文化等重点内容提炼出来,根据年代久远程度进行排列学习,形成简洁明了的知识框架,让艺考生能够快速掌握。

采用分层教学的方式,根据艺考生入学时的文化基础进行分层。对于基础较差的学生先巩固初中和高一的基础知识,对于基础较好的学生则可以进行更深入的高考专题复习,提高整体教学效率。

二、临沂高考文化课培训个性化服务

心理辅导

艺考生面临着专业和文化学习的双重压力,容易产生焦虑、自卑等不良情绪。学校配备了专业的心理辅导教师,为艺考生提供心理疏导。在学校模拟考试结果公布前后,很多没有取得理想成绩、对自己没有信心的学生会情绪低落临沂法考培训,2024临沂(有几个)高考文化课培训招生简章》临沂鲁师学校,这时心理辅导教师就会通过一对一的谈话,帮助他们调整心态,以全新的面貌再次投入到文化课学习中。

开展心理健康教育课程,提高临沂艺考生的心理素质。课程内容包括压力应对、情绪管理等方面,让学生们在紧张的学习和考试环境中保持良好的心态和稳定的情绪。

升学指导

为艺考生提供升学指导服务,包括分析不同院校的录取政策。像一些院校是按照综合分(专业分和文化分按一定比例合成)录取,有些则是文化分过线后按专业分排名录取,临沂高考文化课培训要帮助学生了解这些政策,制定合理的报考目标。

根据临沂艺考生的文化成绩和专业成绩预测录取概率,并提供相应的报考建议。在高考志愿填报期间,指导教师可以根据学生的实际情况,推荐适合的院校和专业,提高艺考生的升学成功率。

临沂鲁师艺考文化课学校的优势

一、师资力量方面

1.经验丰富:临沂高考文化课培训教师团队拥有多年的艺考教学经验,特别是对于艺考生的教学有着深入的理解和研究。针对各种不同基础、不同学习情况的学生,能够准确地把握艺考生的学习需求和心理状态,从而提供更有针对性的教学指导。例如老师会帮助基础薄弱的同学加以锻炼基本功;稍微有点基础的就会帮助其温习巩固;有些偏科就会进行专项提升练习。

2.专业素养高:教师的专业知识充盈,对高考的考点、重点、难点有着精准的把握。能够根据高考最新的动态和趋势,及时调整教学内容和方法,确保为学生制定高效的学习计划。而且,教师们还会不断进行学习和更新自己的教学理念和方法,以适应不断变化的教育环境。

3.敬业负责:临沂高考文化课培训对学生认真负责,不仅在课堂上精心授课,还会在课后为学生答疑解惑,关注学生的学度和心理变化。对于学生在学习中遇到的问题,能够及时给予指导和帮助,鼓励学生积极面对艺考的挑战。日常生活中也会有所照顾,让学生们在学校有着愉快且值得回忆的校园生活。

二、教学管理方面:

1.个性化教学:会根据每个学生的高考成绩、学习情况和目标院校等因素,制定个性化的学习计划。针对学生的薄弱科目和知识点,进行有针对性的辅导和强化训练,帮助学生在短时间内快速提升成绩例如,对于数学成绩较差的学生,安排专门的数学辅导课程,提供更多的练习题和解题技巧指导。

2.严格的教学管理:制定严格的教学管理制度,对学生的学习时间、学习内容和学度进行严格的管理和监督。例如,规定学生的作息时间、上课纪律等,确保学生保持良好的学习状态和学习效率。同时,定期对学生的学习情况进行检测、抽查,及时发现问题所在并进行调整改进。

3.高效的复习方法:拥有一套科学、高效的复习方法和教学体系。在复习过程中,注重知识的系统性和连贯性,帮助学生构建完整的知识框架。通过专题复习、模拟考试、错题分析等方式,让学生深入理解知识点,提高解题能力和应试技巧。

三、学习环境方面

1.良好的校园环境:临沂高考文化课培训的校园环境优美,教学设施齐全。教室宽敞明亮,配备先进的教学设备,如多媒体教学设备、投影仪等,为学生提供良好的学习条件。临沂高考文化课培训还拥有图书馆、实验室、体育场等设施,满足学生的学习和生活需求。

2.浓厚的学习氛围:临沂高考文化课培训注重营造浓厚的学习氛围,鼓励学生积极学习、互相交流和竞争。学生们都有着明确的学习目标和强烈的学习动力,在这样的氛围中,能够激发学生的学习热情,提高学习效率。

四、升学指导方面:

1.志愿填报指导:在高考结束后,为学生提供专业的志愿填报指导服务。老师会根据学生的高考成绩、兴趣爱好、专业倾向等因素,帮助学生选择适合的院校和专业,提高学生的录取率。

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