香港签证专才,香港专才计划是什么?一文说透专才最新政策、申请条件、自雇/受雇工作、流程!

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一文说透专才最新政策、申请条件、自雇/受雇工作、流程!简单来说,香港专才计划是一个香港工作签证,申请专才获批后,可以去香港工作,同时持有香港身份,7年后可以申请转为香港永居身份。一、香港专才计划申请条件三、香港专才的申请流程梳理确保申请人及其雇主公司都符合香港专才计划的申请条件。

香港专才计划是什么?一文说透专才最新政策、申请条件、自雇/受雇工作、流程!

香港身份申请方式有很多种,比如香港优才、高才、专才和进修计划等方式,不同方式的条件不同,适合人群页不同。

如果你本身想去香港工作,综合条件相对普通,不妨考虑香港专才计划

香港专才计划,即“输入内地人才计划”,凡具备香港特区所需而又缺乏的特别技能、知识或经验的中国内地居民,可根据专才计划申请来港工作。

专才计划并无配额限制,亦不限行业,最近几年每年都有过万个专才获批来港。通过专才计划来港连续居满7年之后,亦可以申请香港永久居民。

简单来说,香港专才计划是一个香港工作签证香港签证专才,申请专才获批后,可以去香港工作,同时持有香港身份,7年后可以申请转为香港永居身份。

但专才计划既然是一个工作签证,自然对于“在港工作”的要求比较严格,今天咱们全面来讲讲香港专才计划的申请条件、流程、在港工作要求、最新政策等内容,希望能一文解答你的疑惑!

一、香港专才计划申请条件

1.内地申请人要求:

申请香港身份需要先评估,如果你对香港身份感兴趣,不妨花20S时间做个测评,看看自己是否符合条件↓↓↓

2.香港雇主公司要求:

并不是随便找一家香港公司、香港工作就行的,对于专才计划来港人才,对于聘任你的香港公司以及工作类型也是有要求的。

首先是公司要求:

申请香港专才前,申请人要先获得香港公司的聘任,聘任形式有以下几种:

其次是工作要求:

薪资福利不低于市场水平、且岗位与其学历或经验有关。

比如洗碗工、服务员等工作类型并不适合用香港专才计划。

根据香港专才的条件,可以发现,这些人比较适合申请:

(1)赴港工作

已获得香港当地公司的聘用、去香港工作的专业人士。

(2)赴港创业

自有香港公司需要前去管理的内地人士。

(3)工作资源

在香港有公司,或有在香港开公司的亲戚、朋友等,自己需要过去工作。

银河集团17年来专注香港身份,积累了60万用户和大量宝贵经验。拥有丰富且成功的香港身份案例,包括优才、高才、专才、留学、续签、永居等案例,会根据用户实际情况做评估规划,可破解高难度申请问题。

申请香港专才计划,找银河集团就对了。

二、香港专才计划最新政策

今年的香港施政报告中公布,将优化「一般就业政策」和「输入内地人才计划」,新增渠道吸引年轻及具经验而人力极短缺的指定技术工种专才来港。新安排将设配额。

另外,之前港府就对香港专才计划进行了一项利好政策调整:如果你符合香港人才清单或者招聘职位年薪达到港币200万以上,那么并不需要证明职位空缺,直接提出申请,获批速度更快

想要申请专才计划,其实对于聘任公司要求比较严格, 但如果你符合条件,不仅获批速度快,通过率也超高,2023年获批率达到90.7%!

近年来,每年有上万名申请者提交申请,且通过率居高不下,近九成申请者成功获得批准。2022/23年度,共有31,525人通过该计划获批来港,其中2023年就有19,757人成功获得资格。

三、香港专才的申请流程梳理

香港专才申请流程主要包括以下几个步骤:

1.确认申请资格:

确保申请人及其雇主公司都符合香港专才计划的申请条件。这包括申请人需要拥有香港缺乏或无法即时提供的专业知识和技能,且必须为本地企业的日常运作及有关的行业做出贡献。

2.准备申请材料:

准备包括但不限于个人身份证明、学历证明、工作经验证明、专业技能证书等。如果打算携带配偶及子女,也需要准备相应的受养人资料。

3.提交申请:

通过香港入境处的在线服务递交申请。系统入口通常位于香港入境处-网上服务-签证/进入许可-吸引人才-输入内地人才计划-即时申请入境。填写完毕后,记得选择【储存及离开】,并通知雇主公司继续填写公司申请部分。

4.获得档案编号:

提交材料后,申请人会收到入境处的一个档案编号,后续可用于申请进度查询。

5.正式获得批准:

如果专才申请获得正式批准,会收到入境处发出的正式获批通知函。申请人需在有效期内完成电子签证缴费(230港币)并下载电子签证。

6.赴港激活签证并办理香港身份证:

完成签证缴费后,需要前往香港入境处激活签证。激活后,可以办理香港身份证。

另外,还需要关注香港专才续签这件事,关乎着你是否能拿到永居身份。

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银河集团专才服务流程:

四、香港专才计划常见问题解答

01被拒的主要原因分析

若申请人难以展现其在雇主企业中具有特定的、不可替代的作用,或雇主公司本身存在运营不实、规模有限、财务表现薄弱,特别是涉足传统行业而缺乏显著创新或增长潜力,这些因素均会显著削弱申请的成功几率,对最终审批结果构成不利影响。

02申请周期需要多长时间?

处理流程大约需要四周时间以完成初步审核。若申请资料中存在缺失项,需申请人补充提交相关文件,将会导致整个审批流程延长,预计会在三个月至六个月不等的范围内浮动。

03专才获批后,可以换工作吗?

若申请人计划更换雇主,需遵循「香港输入内地人才计划」的申请流程,向入境事务处(入境处)提交完整的申请材料。

这一过程需经入境处审核批准后,方可实现雇主的变更。所需提交的材料及办理手续,与初次申请时保持一致,本质上相当于重新进行一次专才计划的申请流程。

04在港有公司,可以申请专才吗?

只要符合专才计划的审批资格,证明自己参与到香港公司的运作就可以提出申请。不过入境处还是会依照专才计划单的审批资格来处理申请。

05可以自己注册香港公司运营吗?

注册香港公司并不需要申请人有香港身份,即使你是内地人也可以注册一家香港公司。

而且,香港公司的经营范围原则上并没有太大的限制,税务局规定商业登记证业务性质一定要写。

注册香港公司需要准备以下文件就可以了:

1、香港公司名字(中文名字可有可无,中文名字必须以“有限公司”结尾;英文名字必须要有香港签证专才,香港专才计划是什么?一文说透专才最新政策、申请条件、自雇/受雇工作、流程!,英文名字必须以“)结尾);

2、公司注册资金最低1万港币,无需实际到位,认缴制;

3、董事及股东的身份证或护照复印件和手持身份证拍照;

4、地址证明(近三个月内发出的水电费、煤气费、电话费、宽带费等对账单其中一份);

4、股东的股份比例;

5、公司经营范围。

需要注意的是,并不是注册了香港公司就能去香港、也不是注册香港公司就能办理香港身份,还是需要有香港身份后才能无限制来往香港。

所以大家不要搞混了。

只是,如果你注册的香港公司符合相关要求后(年限、员工、营业额等),你可以通过香港专才计划自雇,专才计划申请通过后,就能办理香港身份了。香港专才评估继续了解可伽

如果你现在就有考虑香港公司注册发展事业,不妨考虑银河集团。

银河集团可提供“一站式”香港事业服务,涵盖服务:

1.香港公司注册

2.香港公司开立公户

3.香港个人开立个户

4.香港公司年审*6年

5.香港公司审计+利得税申报*6年

6.香港个人薪俸税+个别人士税表申报*6年

7.香港公司信息变更服务(任选6次)

8.香港强积金服务*(最长7年)

为什么中产精英都选择银河办理香港身份?

01.案例很丰富:银河集团17年来专注香港身份,积累了60万用户和大量宝贵经验。拥有丰富且成功的香港身份案例,包括优才、高才、专才、留学、续签、永居等案例,会根据用户实际情况做评估规划,可破解高难度申请问题。

02.公司规模大:银河集团成立于2007年,目前员工超500名,有6大服务团队,其中包含了近百位文案专家组成的文案团队。专业团队配置了身份规划师、资深文案、文案审核、客户经理、质量监管5V1服务,高级定制省心服务。

03.公司作风正:银河集团严格遵守合规要求,工作人员遵守廉洁公约,合同条款清晰,价格公正透明,服务项目一一说明,不让客户花冤枉钱。

04.客户口碑好:以客户为中心长期经营,用心服务,注重客户口碑。很多客户不约而同地对银河集团给出了专业、细致、高效、负责等好评,甚至有很多顾客自愿成为银河的推荐官,主动推荐身边有意向办理香港身份的朋友到银河办理相关业务。

05.隐私有保障:信息系统获国家等保三级认证,保障客户隐私安全。银河集团自主研发的数字化信息系统,安全水平获得国家等保三级认证,安全系数高,个人信息有保障。

06.服务项目全:银河集团拥有成熟的香港身份服务体系,是一家可以提供“一站式服务”的香港身份服务机构,不仅仅为客户提供香港身份办理业务,还提供规划子女教育、香港开公司、续签、办理驾照、房产、赴港产子、就业等“一站式”服务,让你在赴港生活和工作上省事省心。

07.行业影响大:2023年成为香港人才服务办公室合作伙伴、受邀出席香港人才服务办公室开幕礼、受邀出席首届香港·全球人才高峰会、荣获2023全国优秀企业服务品牌、荣获2024香港经济日报企业大奖、银河集团登录纽约时代广场纳斯达克巨幕、2024年银河集团被艾媒咨询评为中国香港身份中介机构第一名,充分展现了银河集团的行业影响力。

综上,如果你本身有计划赴港工作,香港专才非常适合。如果还不确定,建议找专业人士综合评估。

香港专才计划好申请吗,香港官宣:ESG人才,来了就给绿卡!

9月2日,香港财经事务局局长表示“港府计划提供现金补贴和放宽移民要求,以吸引金融科技和ESG人才。“

并提出:拨款1000万培养ESG人才、并将ESG专业纳入优才计划!

总结:不需要也可以来港工作啦。

01 求职新风口 ESG火爆网络

为了吸引人才,香港还将ESG列入了专才计划的人才清单中,也就是说,如果通过申请,不需要公司的就可以来香港从事相关行业。

而早在半年前,香港特区政府就已经将ESG专才纳入香港人才清单。

香港上市公司新世界发展还举办过大型招聘会,增聘近1000个职位。其中薪酬中最高的就是ESG策略师,月薪高达10万港元(人民币约8.8万)

不管是金融圈还是科技圈,最近越来越火的理念当属ESG!

目前,已有摩根斯坦利、高盛、普华永道、德勤、毕马威、安永等诸多名企,在全球范围内开放了大量的ESG相关岗位。

四大会计师事务所

普华永道

针对ESG业务做出全球扩招10万人计划,并计划投资120亿美金在ESG业务。在中国内地+中国香港招聘的人数将达到15000人。

安永

专门成立了ESG咨询公司安永碳业(EY ),并计划投资一亿英镑。未来3年内招聘1300人,并推出了行业内首个采用机器人技术的ESG管理平台。

德勤

德勤与世界自然基金会合作,面向33万员工推出“气候学习计划”。还在2023校招中,专门为可持续发展与气候变化团队发布了一则招聘通知。

毕马威

毕马威计划未来三年将在中国扩招7000人,而且频繁与大学互动

投行: 、花旗银行等也放出ESG相关岗位

从金融到互联网,从咨询行业到能源行业,每个行业都在进行ESG转型。ESG,由此成为求职新风口!

02 ESG是什么?

ESG,不仅仅指环保。

2004年,联合国全球契约组织发布《Who Cares Wins》报告,正式提出“ESG”的概念,倡议企业不再只注重单一的盈利指标,而是从环境、社会影响和公司治理多方面,追求长期可持续发展。

ESG三个字母即环境()、社会责任()、公司治理()。ESG是一种投资理念,也是衡量企业可持续经营能力的一种指标。

03 ESG岗位有什么要求?

在全球推进可持续发展的大背景下,各行各业对于ESG人才的需求正面临着巨大的缺口,但这一行的门槛仍旧不低。

除了要具备ESG相关的知识体系,掌握全球标准(GRI, PRI, SASB都要知道),还要时刻紧跟最新的政策和市场环境。

这就意味着香港专才计划好申请吗,香港官宣:ESG人才,来了就给绿卡!,当你和竞争者都是同样的学历和经历时,你更突出的亮点就是对于ESG的实际了解or一张能证明自身实力的ESG证书。

有同学可能会想香港专才计划好申请吗,那我不去申请ESG相关岗位,不就没事了

并不!既已说到眼下炙手可热,其实不难猜到,最近的求职题目多少都会遇上ESG。

■ EY(HK)ESG岗位:你认为ESG是骗局还是现在企业真实存在的问题?

■某头部基金(SH)金融岗位:ESG投资的策略,以及你对ESG的看法

第一次遇见这类问题,以及平时对ESG没有什么了解的人全都沉默了…不用担心,品职已经帮你整理好了能全面提高ESG知识的阅读清单。

04如何系统学习ESG知识

如何系统学习ESG知识,赶上这波风口呢?

真相只有两个字:考证

所以要是能拿到一张ESG证书,不仅能在短时间内为简历疯狂加分,还能让你直接“弯道超车”进名企!

不过市面上的ESG证书那么多,哪种证书才是最受行业认可的呢?

这一点,从企业的岗位JD上就能得到答案:CFA协会的ESG证书

图/香港富邦银行ESG JD

05CFA的ESG证书优势

教材体系完整,实用性强

备考过CFA的同学都知道,CFA协会的教材向来以体系完整著称,ESG证书也是如此。

配套的教程从气候变化和绿色经济等基本概念出发,重点介绍如何将这些理论知识应用于实际的投资、估值和报告分析中。读最少的书、学最系统的知识。

图/CFA-ESG证书考察内容一览

文科生友好

虽然这个ESG证书被戏称为“CFA四级“,但并不会涉及特别复杂的金融知识,考试内容也不涉及任何计算题,全部都是定性的问题。

考试灵活,拿证时间快

不论是国内还是海外,都可以在线随时预约考位。考完当场出成绩,快速拿证。

考试难度合理,通过率高

由于ESG证书还处在红利期,考试的难度并不大,通过率也在70%左右。

不过需要注意的是,随着全球对绿色金融的重视,预期未来题目难度会上升。

注意!ESG考纲已更新

难度上升的第一个表现,便是CFA协会每年都会随着各种最新变化更新考纲的内容。

今年10月份,基于全球在环境方面提出的框架和条约,CFA协会就在第三章 新增了不少内容,新版考纲将在12月31日后正式生效。

So,有计划考ESG的同学们,明年难度可就加码了,一定要抓紧时间!

专才香港,申请香港专才计划的条件

香港作为一个国际大都市,吸引了越来越多人才前往工作和生活。为吸引更多高素质人才落户香港,香港特别行政区政府推出了“香港专才计划”,为具有较高学历和专业技能的人士提供快速移民香港的途径。

1. 学历要求

申请人要求学历中至少拥有一项特定的硕士或以上学历,包括但不限于商业、金融、科技、工程、法律、健康科学、社会科学、文学等领域。

2. 工作经验

申请人需要在所从事的专业领域有不少于两年的全职工作经验专才香港,且可提供相关的证明文件和推荐信。

3. 薪酬水平

申请人的现有或预期薪酬需要达到香港市场平均水平或以上。如果申请人的雇主同意为其提供香港市场平均水平或以上的薪酬,则可免除该项要求。

4. 语言能力

申请人需要能够流利地使用英语或中文进行交流,并能够提供相关的语言证明。

5. 年龄限制

申请人年龄需要在18岁至50岁之间。

6. 资产财务情况

申请人需要证明其拥有足够的资金来支付自己和家人的生活费用,在香港居住期间不会成为社会救助的负担。具体的资金要求根据家庭人口和居住时间而定。

7. 对香港的认知和适应能力

申请人需要能够证明自己对香港的文化、社会和政治情况有一定的了解,并且表现出良好的适应能力。

8. 没有犯罪记录

申请人需要提供无犯罪记录证明。

以上是申请香港专才计划的条件。如果您符合以上条件,可以考虑申请香港专才计划,为自己和家人开启更广阔的发展空间。在申请前,建议您仔细研究香港的就业市场、社会风俗和法律法规等方面的信息专才香港,申请香港专才计划的条件,以便更好地适应新环境。

香港专才和优才哪个好申请,香港人才引进政策:香港优才和香港专才计划有什么区别?(2023政策)

香港人才引进政策:香港优才和香港专才计划有什么区别?(2023政策)

香港东方之珠亚洲国际都会。香港不仅拥有的维多利亚港,更有现代化的城市天际线和发达的金融体系。香港这个城市给人的感觉既熟悉又陌生,它融合了中西方的文化,给移民者提供了一个理想的生活环境。

近年来不少人通过专才计划、优才计划等计划赴港定居。根据香港的规定,他们如果想要申请成为香港性居民和特区护照的话,必须符合《入境条例》的相关规定。每个家庭的实际情况不同,应该具体问题具体分析,没有简单只有合适。

今天带大家一起来了解优才计划于专才计划的区别,一起来看看吧!

1、配额

香港优才:配额数量:两年内无限制

香港专才:配额数量:无限制

2、项目特点

香港优才:无需一直在香港生活工作,获批准的申请人并不需要在拿到签证前就获得香港当地雇主的聘任,获批人士仍然可以身处内地,发展事业。

香港专才:没有配额限制,成功率高,审核速度快:入境处在收到所有申请所需资料后,一般需时四星期处理申请;配偶及18周岁以下子女可共同获香港身份,在教育、工作、医疗等方面享受与本地人等同的福利。

3、申请条件:

香港优才:

由请人年满18岁;

申请人需选择综合计分制或成就计分制中的一种来获得合格分数:

综合计分制: 高245分,低及格分数80分,通过年龄(满分30分)、学历(满分70分)、工作经历(满分75分) 、语言能力(满分20分) 、家庭背景 (满分20分) 、人才清单(30分)来综合打分;

2)成就计分制:需符合以下两项要求中的一项可获得满分225分,不符合者无法提交申请。

①由请人曾获得杰出成就奖(如奥运奖牌,诺贝尔奖,国家/国际奖项);

②申请人可以证明其工作得到同业肯定,或对其界别的发展有重大贡献(例如业内发的终身成就奖)。

满足两套计分制其中一套即可提交申请,之后由香港入境外进行筛选。

周期一般在6-12个月,获批后会以每期甄选结果作为通知。

香港专才:

本科学士/专业资格证

申请人可以是受雇于某一家香港公司,或经本人创办的香港公司自雇,又或者由实力雄厚的内地母公司派遣前往香港;

已获聘用的香港工作,其薪酬福利与香港同类工作的市场薪酬水平相若;申请人具有良好教育背景、技术资格或经证明的专业经验。

为什么很多人都渴望有个香港身份?

这里和大陆文化相近,语言相通,税率较低、没有外汇管制,有稳定金融体制和良好的营商环境香港专才和优才哪个好申请,诸多优势吸引了越来越多的内地朋友申请香港移居。

概括来说基本都是为了以下几点利益

1. 想要保全资产的富豪家族;

2.追求香港国际教育环境的双非家长,子女在内地可以就读外籍国际学校,子女还有通过华侨联考或者dse考试入读国内名校;

3.出行方便,香港免签168个国家香港专才和优才哪个好申请,香港人才引进政策:香港优才和香港专才计划有什么区别?(2023政策),保留内地户口;

4. 丰富的投资产品也可以更好的避险;

以上内容由腾博国际黄小姐根据经验撰写,详情请点击主页咨询

腾博成立于 2005年,是一家集全球商务、科技、投资于一体的企业高端服务提供商,秉承着贴心服务创造价值的核心理念,在严格风控的前提下,为全球企业提供战略定位、政策咨询、财税代理、行业准入、跨境通行、金融牌照、全球布局等多元化服务。作为深圳早期深耕商事服务行业的企业之一,腾博拥有丰富的价值沉淀与社会资源,并一直遵循态度与卓越服务准则,致力为企业的发展作出重⼤贡献。截至目前,已成功为超 10 万家企业及个人提供优质的金融与商务服务。

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