纵观每一个高效的公司,都离不开融洽团结的工作氛围,而这些公司都非常注重企业团建或是员工活动。但是也有不少公司的团建却经常开展的很不顺利,员工不仅不爱参加还会抱怨占用了自己的私人时间。其实原因就在于这些团建缺乏新鲜感和仪式感。团建次数不在于多,而在于精,有质量的团建员工活动才会受欢迎才能达到真正的效果。看看别人家的团建不仅活动内容丰富有趣而且还会为员工定制文化衫,个性有品质。这样的一次团建胜过无数次无聊敷衍的员工活动。
不管是工作中还是生活里,都没有人愿意把时间浪费在毫无意义的事情上。或许只要一件团队服就可以让团建变得更有逼格,秀恩爱并不算什么,集体秀恩爱才有个性。而且公司团建文化衫不仅仅是只用于一次活动,文化衫还可以重复使用,好看有品质一点的文化衫员工也很乐于穿在身上,还可以偶尔充当大家的工作服。一件定制T恤虽然价格不高,但是却非常实用而且有价值,所以何乐而不为呢?当然好的团建也离不开好的活动策划。
T社作为一家高品质服装定制平台,我们的用户覆盖了大中小企业、团体等,在我们接到的用户需求中,也有许多优秀的员工活动案例。他们无不例外都为员工定制了统一服装。
知名美食新媒体平台厦门魔法阿妈在中秋期间为员工安排了一场出游,所有员工身着公司统一发放的企业文化衫,到近郊进行烧烤、博饼。
Royal Sleep在T社定制了一批经典款白色T恤作为队服,为男性员工组织了一场篮球比赛。
国内知名共享单车平台OFO小黄车也为员工安排了足球活动,放松身心。
T社,专注于高质量的文化衫T恤定制。
提供多款、多色优质100%纯棉T恤,采用每平方码5.3盎司以上的棉料,源自100% 有机种植棉花,触感与质感的绝佳统一,健康透气、柔软亲肤。
婴儿级的健康标准,0荧光增光剂、0有害染料、0甲醛。多种印花工艺可选,同时2倍的工艺指标让印花图案平整清晰,反复水洗不脱落,保持持久鲜亮。
版型大气,精致剪裁,细致车线,用专业高端的定制工艺让每件文化衫看起来不仅时尚还更有品质,同时保留高高性价比的价格t恤团建定制,坚持走高贵不贵的品质与价格路线。
团建次数少一点,质量高一点。去的地方美一点,挑一点。玩就玩的尽兴一点,丰富一点是很多员工真正的心声。
怎样避免让员工活动成为鸡肋,T社也提供一些走心的打开方式供大家参考:
1.通过创新的模式激发参与兴趣。
真正的参与者不是老板、不是领导,而是最基层的员工。所以行政在考虑举办活动的时候,应适当征询基层员工的意见,激发员工参与的兴趣。
2.在体验环节上尽可能不要划分阵营或等级的游戏、避免产生隔阂
越来越多公司采用“线上线下相结合”的灵活方法来置办员工活动:
线上活动形式:王者荣耀团战、歌曲PK大赛等
优势:不受场地、成本、时间等因素限制
缺点:需要了解玩法
优势:更有参与感、活跃度较高
缺点:需要提前布置场地、关注天气与安全问题
T社搜罗了身边行政朋友,找到了以下优秀的例子↓
选择户外出游,选择城市周边风景优美、场地宽阔的地方,安排爬山、烧烤等团队协作活动
组织一场健康跑/骑行。把员工从办公室枯燥的环境中带出来,传播健康工作的理念
安排一个茶艺、或花艺、或手工小课堂,培养员工的兴趣爱好,工作之余丰富生活体验
组织一场竞技卡丁车比赛,带大家感受速度与激情
节约成本是最基本的诉求,但不是敷衍做活动的借口
老板们总是在压低预算,要求行政人员用最少的钱来办最好的事,所以很多时候活动流于形式,进入死循环。
但省钱不是最终目的,归根结底还在于提前规划:
A.在年初就将当年的重要节日和公司纪念日等节点标注出来,罗列一张表单
B.划分预算,合理安排:场地设备费用、活动物料和奖品费用、工作人员餐饮交通费用
C.选定合适的物料供应商:企业文化衫、展架等
D.做对比性活动方案,让老板一目了然
告别单一的形式、老套的招式,相信一个优秀的行政人员一定能够将员工活动办得得心应手。
一件有意义的公司活动文化衫和好的团队活动策划都是团建活动中必不可少的因素t恤团建定制,定制高性价比好品质的文化衫就上T社。
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