深圳大鹏公司团建的地方新突破:快速办理的建议!

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据我所知,全目前很少人能够总结出这么全面、详细的知识点。我的出发点很简单,就是想要帮到你……

一所企业大学需要多少编制合理?

人多了,成本高、期望高,当业务有压力时首先其冲,成为裁员主力;

人少了,事情多、加班多,当业务有需要时爱莫能助,无法全力以赴。

一所企业大学人再多,能力再强,都无法同时为整个集团所有员工服务。因此大部分企业大学会下设二级、三级虚线汇报队伍,如学习代表、人才发展BP、二级学习专家等。

随着“云人才”“众筹”等概念的兴起,很多企业大学开始尝试公开招募志愿者、项目众筹外包、学习粉丝俱乐部等虚拟小组织来协助大学的工作。

这些虚拟组织如果用得好,与企业大学一条心、一股劲,就将如一个个推动学习发展的“支点”,与企业大学一起撬动整个集团的人才发展“地球”。

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下面我们来分享一个特别的活动方案,你可以参考一下活动的具体内容,然后再制定你公司的活动方案。

08:00-09:15指定地点集合,南澳码头拓展训练基地

10:30-12:00【感召之旅,完成任务并想办法到达指定位置】

项目介绍:感召是领导或经理人常用的工作方法。给大家鼓励、希望!心灵感召是来自灵魂的声音!心灵感召能激发他人的理想,从而自愿采取行动;心灵感召是一种心态,是心灵的碰撞和认同;心灵感召是影响他人的心态从而改变其行为的力量心灵感召是大家对前路充满希望、充满奋斗的激情。

12:00-13:00【到达码头,乘坐快艇上岛】

13:00-15:00上岛整理物资利用生命石购买食材制作午饭。

15:00-17:00团队PK项目:目标与市场,熔炼团队,加强协作,强化落实,高效执行。

17:00-19:00【安营扎寨】

项目介绍:每个小队领取本队帐篷,在规定的时间内搭好帐篷,并排列整齐,最后进行评比。

根据一天项目积分情况,分配原材料,【制作晚餐】

19:00-21:00【篝火晚会-烟花】

项目介绍:敞开心扉,展示自我;加强团队成员间深度交流和合作;全新角度定位团队和自己;

内容:每一个小队充分挑战自己团队的艺术细胞,在短短的一个小时的时间内准备多个才艺内的精彩节目,工具和材料有限。

21:00后洗漱【休息】

第二天的行程安排

07:00-08:30【早餐】晨练

08:30-11:00【荒岛探险】

项目介绍:团队取得消息,荒岛之上隐藏着宝藏,面对陌生的荒岛环境!我们该如何前行呢?培训意义:真正的协作。各小队前期资源确认与合理配置的重要性,强调细节的重要性,伙伴的分工协作,配合与协调,伙伴之间的身体接触,增加信任感与凝聚力,敢于实践,突破经验主义,诚实正直的态度。

11:00-12:00抢滩登陆PK

12:00-14:00【中餐】

14:00-15:30穿越黑洞

项目介绍,确立方案,明确分工,认识每个人在团队中扮演的角色及其作用,高效的组织协调是团队成功的关键。

2、有效的利用搭配资源,是团队成功的质量,相互协调和精心操作深圳大鹏公司团建,才能保障计划的顺利实施。

3、感受面对困难时,应有的态度和做事方式。

4、摆正个人在团队中的位置角色定位,是团队成功的基础。

5、培养团队合作精神增进沟通,体现协同工作在解决问题的作用,把队员团结在一起学会克服看似难以解决的问题,排行团队最强凝聚力,执行力,向心力,责任,担当,奉献,感恩。

2020最新两天一夜深圳海岛生存方案曝光!

15:30-17:00逃离困境(徒步离岛)

17:00合影,返程!

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拓展训练是指一项协助企业提升员工核心价值观的团队建设活动,通过活动能够有效地开发个人的潜能,提升和强化个人心理素质,帮助人们建立高尚的人格、坚强的毅力;同时让团队成员能更深刻地体味个人与企业之间、下级与上级之间、员工与员工之间唇齿相依的关系,从而激发出团队更高昂的工作热情和顽强拼搏的斗志,使团队更富凝聚力。

人生之路,荆棘遍地,坎坷泥泞不可计数,唯有坚强者才能披荆斩棘,扫平坎坷,走到路的尽头。人生大山,残崖断壁,艰险陡峭,令人望而却步,唯有勇士才能搭桥引路,一路直上,直至胜利的巅峰。人生海洋,惊涛骇浪,疾风骤雨,令人胆战心惊,只有坚毅的水手才能踏平波浪,化险为夷,直至成功的彼岸。但是这一切的困境、艰难并未迫使他们退缩,反而他们像勇士一样搭桥引路,一路直上;像坚毅的水手一样踏平波浪,化险为夷;才能赢得了今天!

活动的注意事项:

1、所有人员必须统一听从指挥和安排,任何人不得擅自离队随意活动。

2、询问有无不方便参加训练的,并及时处理。

3、当身体不适时或其他情况,须及时向工作人员报告,以便妥善处理,确保安全。

4、培训活动中发现有违反上述违纪者,轻者50个俯卧撑,重者终止训练。

深圳训练的意义:

1.通过游戏达到磨练意志、陶冶情操、完善人格、融入团队的目的。

2.锻造强大的用队凝聚力和优秀的合作能力及技巧。

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