大家好!我是银河君mily,为大家解答/科普香港移居政策、香港身份等知识,想落户香港的朋友可随时联系我(微信and电话: )。
今天分享的主题是《内地人移居香港最新5个人才政策,2024年申请香港身份先一步锁定落户政策!》
随着香港身份的普及,已经越来越多中产精英们通过香港各项人才政策落户香港,而其中比较适合内地人的有香港优才、高才通、专才和留学这四种,大家可以通过下图快速了解这四种人才引进政策的区别!
但是一张图可能大家能够看到的信息有限,想要快速了解落户香港的人才政策,找到适合自己的申请途径,今天这篇文章就要看一看啦!银河君mily(v:)给大家总结出5种申请香港身份的方式,从申请条件+年龄要求+学历要求+工作经验要求+申请周期+申请优势+申请劣势+续签要求+续签模式+永居要求10个方面全方位给大家做一个简介和对比!
注意:本文介绍是简单版本,大家找到合适自己的人才计划后,请务必去看详细版申请攻略(mily往期图文都有分享过的)
01
香港优才计划-适合不愿意赴港定居人群
申请人才要求:
满足5个基本资格(年龄+经济状况+良好品格+学历要求+语言能力)后,再通过综合计分制或成就计分制两套打分制度来打分,达到打分要求才可申请
基本条件:年龄18周岁及以上+经济条件足以支持自己和家人在港1年生活和居住+无犯罪记录及不良出入境记录+有学士学位(本科)及以上学历+具备良好中/英文听说读写能力
成就计分制:适用于具备超凡才能或技术并拥有杰出成就的个别人士,例如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项)或获业内颁发终身成就奖的杰出人才
综合计分制:通过审核申请人年龄、学历、工作经验、语言能力、人才清单、家庭背景6个方面计分,达到80分即可递交申请,但是基本通过的人才类型大部分都属于高学历、有丰富工作经验、金融或科技等港服紧缺行业人才
年龄要求:
年满18周岁,一般建议51周岁以下申请,因为18-50周岁这期间申请可以计算分数,18周岁以下不能直接申请(可作为家长的受养人申请),51周岁及以上不能计分。
学历要求:
大学本科及以上学历,有学位学位,自考本科及以上学历(有学位证书且能在教育部学位与研究生教育发展中心做认证,提供认证报告)可以申请,但是优势不大,没有全日制学历优势大,名誉学士、硕士、博士学位不可计算分数!
工作经验要求:
原则上没有工作经验要求,应届生可以申请,但是由于是计分制度,没有工作经验会很吃亏,一般工作经验越丰富,所计分数越高(10年>5年>2年)
申请周期:
一般递交后入境处的审批周期是5-12个月,大部分人的审核周期集中在6-9个月期间,但是这两年不限额,申请速度可能会有所减弱,特殊情况也有人超过13个月才获批的。
申请优势:
打分范围广,适合于各行各业人才,人才可从多角度给自己计分,续签相对较灵活,申请前和获批后没有强制赴港定居或工作的要求
申请劣势:
获批周期长(一般审核周期在5-12个月)、竞争激烈(2023年7万+人申请,审核约1.7万人,仅有1.2万+人获批)、资料准备繁杂
续签条件:
满足香港入境处要求的“通常性居住”条件,不需要赴港定居但是要跟香港保持强联系,比如工作、子女赴港读书、租房居住等
续签模式:
首次获批后逗留期限是3年,第一次续签成功可增加3年签证,第二次续签成功可增加2年签证,即采用“3+3+2”的续签模式,由于“通常居住”要求无特定规则,有部分人未完全达到“通常居住”条件,入境处会酌情给1年续签,后期观察!
永居条件:
保持7年签证有效性不出现断签,满足连续性通常居住要求,一般续签没太大问题,申请永居的问题就不大,跟申请人是否在港有稳定住所+是否受雇或创立香港公司+离港时长/不在港原因+受养人是否在港等多种因素相关。
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02
香港高才通计划-适合想快速拿身份人群
申请人才要求:
符合以下3类人才类型可递交申请:
A类人才:紧接申请前一年全年收入达港币250万元或以上的人士,这类人才不限学历,不设置限额。
B类人才:获指定综合名单中订明的全球百强大学颁授学士学位,并于申请前五年内累积至少三年工作经验的人士,此类人才也不是设置限额。
C类人才:在申请前五年内获全球百强大学颁授学士学位、但工作经验少于三年的人士。此类别设上限每年10000人。
年龄要求:
A类、B类没有年龄限制,C类没有明确的年龄限制,但是会限制合资格大学本科毕业5年内
学历要求:
A类无学历限制,只考虑年收入。
B、C类要求本科及以上学历,并且对本科的毕业院校有要求(入境处列明的185所大学符合资格),且毕业院校只能是本部,附属学校不合资格,通过函授、专升本、自考、远程授课的学历符合,硕士、博士毕业院校在名单上也不符合!
工作经验要求:
C类没有严格限制,应届生可以申请,工作1-2年也可以申请,B类则要求申请前5年内有3年工作经验,A类没有明确说明要求工作经验,但是所需收入为个人纳税所得(可以是工作收入,也可以是开办业务公司利润收入)。
申请周期:
一般递交后入境处的审批周期是1-3个月,政策实施前期也有人少于1个月获批的,但是经过入境处对申请流程不断优化,现在基本上周期都在1-3个月!
申请优势:
获批速度快(最快4周审核完毕,一般周期在1-3个月)、条件要求明确比较容易判断(高收入or名校毕业)、资料准备快捷不用花费太多精力
申请劣势:
要求较高、A类证明材料较繁琐、续签条件严苛(必须获得香港本地公司雇佣或者去香港创业开办业务)
续签条件
获得香港本地公司雇佣(可在港工作或不在港均可)或在香港开办业务(需自己注册公司且满足一定要求),续签要求比较明确,跟“工作”挂钩!
续签模式:
首次获批后逗留期限是2年,第一次续签成功可增加3年签证,第二次续签成功可增加3年签证,即采用“2+3+3”的续签模式!
永居条件:
保持7年签证有效性不出现断签,满足连续性通常居住要求,一般续签不出现问题的,后期申请永居的问题都不大
03
香港专才计划-适合有专业技能的人群
申请人才要求:
1.申请人需拥有香港缺乏或无法即时提供的专业知识和技能(需要提供证明文件)。
2.申请前要受雇于香港公司或者在香港创业/在香港新设立公司,且要证明确实有岗位空缺(人才清单或顶尖人才不需证明)
3.从事岗位薪酬不能低于同香港市场水平相当,且学历和工作经验要匹配(如不能学金融的去从事洗碗工等)
3.香港本地公司雇佣后愿意做担保
年龄要求:
18周岁及以上,没有明确的年龄限制,但是要求具备学士学位和市场相匹配的岗位技能内地移居香港,内地人移居香港最新5个人才政策,2024年申请香港身份先一步锁定落户政策!,所以一般面向的都是大学毕业或有一定工作经验人士
学历要求:
一般要求本科及以上学历且有学士学位,特殊情况可放宽(但是需要较高的专业技能或成就,不好界定)
工作经验要求:
原则上没有工作经验要求,应届生也可申请,不过申请前要求得到香港公司雇佣,所以要有跟市场匹配的工作能力,如果采用自雇方式,则需自己在港创立公司开办业务。
申请周期:
一般递交后入境处的审批周期是3-6个月,周期不算长!
申请优势:
获批速度快(一般3-6个月内获批),能提前赴港发展,获批概率高
申请劣势:
申请要求较高,需要提前赴港找工作/创业,并非人人可以找到,续签时受雇公司更换后需报备
续签条件:
续签时必须受雇于香港本地公司且有雇主提供证明,如续签前失业或换工作,还需要及时跟入境处报备,简单的说续签时不能是失业状态
续签模式:
首次获批后逗留期限是3年,第一次续签成功可增加3年签证,第二次续签成功可增加2年签证,即采用“3+3+2”的续签模式!
永居条件:
保持7年签证有效性不出现断签,满足连续性通常居住要求,一般续签不出现问题的,后期申请永居的问题都不大
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04
香港留学进修计划-适合条件不优越的人群
申请人才要求:
1.如申请人需为香港本地上学(本科、研究生、博士均可)的非本地人员,毕业时间未超过半年,可直接申请回港/留港找工作(2年内需找到),如毕业时间超过半年申请回港时需要先获得香港本地公司雇佣/创业自雇(有工作)。
2.如之前未在香港读书可先申请赴港留学一年(需本科及以上学历+英语成绩好,一般要雅思/托福成绩),毕业后逗留期间(2年内)找到工作。
年龄要求:
18周岁及以上,没有明确的年龄限制
学历要求:
一般要求本科及以上学历且有学士学位,特殊情况可放宽(如有10年及以上高管经验可放宽至大专学历)
工作经验要求:
原则上没有工作经验要求,应届生也可申请,重点还是要获得香港本地公司雇佣
申请周期:
如未在港留学过,一般申请时间跟所申请大学的入学时间有关(如9月开学,只需在9月前被录取即可),此时拿到的是学生签证,而毕业后看找到工作的时间,一般有公司雇佣就能递交申请,也是3-6个月获批!
申请优势:
申请门槛较低(除了港八大外,可选珠海学院、恒生大学等要求没那么高的院校),录取时间也快(在入学季前申请),读书期间也计算到7年签证期。
申请劣势:
需全日制赴港读书至少一年,期间学费、生活费、租房费均需考虑,整体成本相对较高,而且受养人需要等到主申请人获批拿到身份证后才可以递交申请,届时需提供在港的住址证明!
续签条件:
从IANG签证转为工作签,还是要有工作,续签时需要获得香港本地公司雇佣/在港创办公司开办业务
续签模式:
首次获批后逗留期限是3年(读研1年+2年逗留找工作),第一次续签成功可增加3年签证,第二次续签成功可增加2年签证,即采用“3+3+2”的续签模式!
永居条件:
保持7年(含全日制留学的1年)签证有效性不出现断签,满足连续性通常居住要求,一般续签不出现问题的,后期申请永居的问题都不大。
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05
香港受养人计划-适合各计划申请人的子女/配偶
申请人才要求:
保证人符合香港各项人才申请要求,申请人如以子女身份申请需未满18周岁及能证明与保证人有亲子关系,如以配偶身份申请则需证明与保证人的合法婚姻/伴侣关系
年龄要求:
如通过作为各项人才计划申请人的受养人申请,子女需要18周岁及以下内地移居香港,配偶没有年龄限制
学历要求:
子女和配偶都没有学历要求,但是如果配偶学历在本科(有学士学位)及以上,申请香港优才的主申请人可以加分!
工作经验要求:
子女和配偶均没有工作经验要求
申请周期:
如果是跟随主申请人一起递交的,一般申请周期跟主申请人申请周期差不多(与选择的人才计划有关),如果是主申请人激活身份后再添加的受养人,一般需要1-3个月就能获批!
申请优势:
不需自己走流程,直接跟着保证人走就可以轻松拿到香港身份和续签
申请劣势:
对子女年龄有限制,身份有效性须跟保证人绑定,未转永居前如果保证人身份失效,受养人身份也会出现断签,如公国
续签条件:
按照各项人才计划的续签要求,主要是审核保证人
永居条件:
保持7年签证有效性不出现断签,满足连续性通常居住要求,满足永居申请条件后,可以跟保证人一起递交申请,也可单独申请
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2.银河获批案例丰富、有针对性。银河集团17年服务用户超36万,一年协助3500+客户获批香港身份,积累了超级丰富的案例库,客户类型非常丰富,来自各行各业,有普通的职员,高管、企业老板、家庭主妇等,不管你是什么行业人才,都会得到较有针对性的指导以及做更精准的规划方案。
3.银河提供后续服务多,满足多需求,银河的服务并不是到拿到香港身份,而是拿到永居身份,期间需要其他服务,如注册公司、孩子到香港择校、赴港生娃、租车驾照等,都可以找我们一站式服务,为您在香港的生活保驾护航。
4.银河自主研发系统,保护客户隐私。申请香港身份是需要提供许多隐私且核心的个人和家庭信息的,如果没有严格信息保护系统,很容易泄露隐私,银河集团自主研发的数字化信息系统,保护客户隐私,安全水平获得国家等保三级认证(国家对非银行组织的最高认证),安全系数高,个人信息有保障,没有骚扰没烦恼。
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这里,测评你是否能申请香港身份
内地移居香港,香港人才引进政策2024年解读,内地人移居香港——优才、高才通绿色服务通道开启
越来越多内地和海外中产精英们申请香港身份,有普通新中产,也有大厂高管和员工,有自由职业博主内地移居香港,也有开办公司的老板们…….
香港身份有哪些魅力能吸引各类人才集聚香港?又有哪些落户香港的政策途径?下面我们来一一揭晓。
内地人申请香港身份常见理由
当然,提到香港身份/永居身份的好处,很多一线城市户口的中产精英们可能都会从以下四个方面考虑,就是香港在子女教育、医疗养老、个人发展和出行便利上的优势。
子女教育
父母作为主申请人拿到香港身份后,子女可以作为受养人一同获得香港身份。子女拿到香港身份后可在香港享受15年免费义务教育(幼儿教育3年+小学教育6年+初中教育3年+高中教育3年)内地移居香港,香港人才引进政策2024年解读,内地人移居香港——优才、高才通绿色服务通道开启,可以免学费入读香港的官立、资助学校,如果孩子从幼稚园开始读书,可以一直免费读到高中毕业,还可以回内地读国际学校,
有香港身份入读香港的大学,不仅录取名额更多,而且学费也比非本地生便宜3-4倍,还可以通过DSE考试成绩报读海外300多所大学以及内地132所高校、参加华侨生联考,低分入读内地名校等。
注意:通过dse考试成绩报读内地大学、参加华侨生联考均需有永居身份+回乡证,申领回乡证需取消内地户口。
医疗养老
香港的公立医院对所有市民开放,香港居民在公立医院看病基本上是免费的。另外住院象征性地收100港币/天,包吃包住。其他手术费、诊疗费、医生护士的费用、药费都不需要个人支付。
拿到永居身份后,根据港府推行的《广东计划》和《福建计划》,香港永居身份的老人在广东和福建这两个省养老还可以享受长者津贴和各种社会福利。
自由出入境
香港优才/高才通/专才/留学等计划申请者签证满7年后可以申请香港永居身份,取得永久居民身份证后,即可申请“香港特别行政区护照”,享受多国和地区免签待遇。
持香港特区护照可免签证进入全球171个国家和地区。其中包括英国、加拿大、意大利、法国等欧美发达国家,方便资产配置,畅通无阻游遍世界,轻松进入欧美等国留学。不管是想要旅游,还是需要出差工作、进行商务等,都非常便利。
个人发展
拿到香港身份后,既可以保留内地户口,又能享受香港身份带来的便利性和福利。可以选择在继续内地发展,也可以选择去香港发展,还可以香港为跳板,去海外寻求机会,选择更具多样性。
在香港工作可以享受低税率高薪资,如果有永居身份还可以包括香港公务员,香港公务员工作稳定福利也好,比内地公务员竞争小很多,有意向开拓商业的老板也可以在香港开办业务,香港企业只收利得税和薪俸税,香港背靠祖国和连接其他海外国际,有较好的营商环境。
而且近几年深圳、大湾区公务员、事业单位也开始公开招聘港澳居民,会给予政策扶持+资金补贴。鼓励港澳青年到大湾区内地九市创新创业,同时还会为他们提供个人所得税税负差额补贴。
香港高才通和优才计划8个区别
香港优才计划和高才通计划各有不同,总结下来,香港优才和香港高才通主要有7个不同点:
1.计划目的不同
香港优才计划是香港政府在2006年推出的,旨在吸引高技术人才或优秀人才来港定居,藉以提升香港的竞争力的一项人才引进计划,希望人才到港定居。
香港高才通是香港政府2022年底新推出的,旨在吸引世界各地具备丰富工作经验及高学历的高端人才到香港探索机遇的一项人才引进计划,希望人才到港就业。
一项计划目的是吸引人才到香港定居,一项计划的目的是吸引人才到香港就业。
2.审核部门不同
香港优才和高才通两项人才计划的审核部门也有所区别。
香港高才通计划审核部门是高端人才通行证计划小组;
香港优才计划审核部门是优秀人才及内地居民组
但如果两个项目都审核通过的话,那你就要做出选择,在高才通和优才里面,只能选择一个在香港逗留。
3.对人才要求条件不同
香港优才计划和高才通计划对人才的要求有很大的不同。
1)香港优才对人才要求
香港优才计划要求申请人在满足基本资格的基础上,通过两套计分制度中的一套获取分数,分数达标才能提交申请,进入甄选程序。
基本资格:18周岁以上,有学士以上学位,家庭人均存款12万港元以上,无犯罪或不良入境记录。
两种计分制度:
综合计分制:综合计分制主要从年龄、学历/专业资格、工作经历、人才清单、语言能力、家庭背景几个要素来评分,最新适用的最低及格分数是80分,想要申请的人需要先评估其个人资历是否已达到最低及格分数,达到80分以上才能提交申请,进入甄选程序。
成就计分制:适用具备超凡才能或技术或再某个领域获得过成就奖的个别人士(如奥斯卡影帝、奥运会冠军等),符合条件即得满分245分。
2)香港高才通对人才的要求
香港高才通计划则对符合资格的人士分为A、B、C三类,申请人符合其一就可以提交申请。
A类:在紧接申请前一年,全年收入达港币250万元或以上的人士,需要人才是高收入人群或企业老板
B类:获合资格大学颁授学士学位、并在紧接申请前五年内累积至少3年工作经验的人士,要求人才毕业于顶尖大学并且有工作经验
C类:在紧接申请前五年内,获合资格大学颁授学士学位,但工作经验少于三年的人士,要求人才毕业于世界顶尖大学。
简单来说高才通要吸引的人才就是具备赚钱能力或世界顶尖大学的高层次人才。
4.配额限制不同
香港优才计划以往长期一年只有1000个名额,2020年名额增至2000个,2021年配额由2000个增至4000个,2022年10月公布,2023-2024年这两年的年度配额改为无限额
香港高才计划对于A类、B类的申请人,不设配额限制。而对于C类申请人,每年限额10000个,采取先到先得的规则。
5.申请周期不同
香港优才计划申请周期一般为6-12个月,审批流程优化之后审批速度有所加快,有5个月获批的,但是由于申请人数过多,目前审核周期也并不快。
香港高才通计划开始会在2-4周内完成审批,但后期入境处在严查造假,所以审核变严审批变慢,需要审核一个月以上才获批,但是整体获批周期一般再1-3个月。
6.首次获批逗留期限不同
香港优才综合计分制获批准到港,一般首次入境可获准在港逗留3年,3年逗留期限到期前需要申请延长逗留期限,而成就计分制获批首次逗留期限则直接给8年签证。
香港高才通计划首次入境可获准在港逗留2年,2年逗留期限到期前需要申请延长逗留期限
7.续签(延长逗留期限)要求不同
香港优才计划在获批3年后要延长逗留期限,港府没有强制要求赴港定居或者工作,只要求申请人通常性居住于香港或者与香港保持紧密联系即可,申请人可通过到港租房居住、工作或让受养人赴港读书等方式完成续签
香港高才通计划获批2年后要延长逗留期限,港府明确要求申请人必须获得香港本地公司聘用,或者自己成立公司自雇,申请人的续签跟工作挂钩,通过“工作”完成续签。
8.续签模式不同
香港优才计划通过综合计分制获批人才的续签通常是以3+3+2的模式,即首次获批3年,第一次续签3年,第二次续签2年,期间满7年可以申请香港永居;通过成就计分制获批人才则不需要续签即可直接在7年后申请永居。
香港高才通计划获批人士的续签通常会以2+3+3的模式,即首次获批2年,后面2次续签都是给3年,以达到申请香港永久性居民的7年年限要求。
如果申请人属于高收入人群,即来港不少于2年并且收入能达到200万港币及以上人士,不管是高才还是优才获批,均有续签“优待”,这类人才如通过优才获批,续签模式改为3+5,如果通过高才通获批,续签模式改为2+6,都比普通申请人减少了一次续签,续签1次即可达到申请永居年限。
香港高才通的优缺点
通过上面内容可以总结出高才通的优缺点点,简单总结如下:
1.高才通的优点:
1)A类无学历限制,香港其他人才政策都对学历有基本的要求(学士学位),而高才通的A类人才对学历没有限制,只需要年薪达到要求即可。
2)申请条件清晰,高才通对申请人的要求非常简单明了,要么是年收入250万港币的高收入人群,要么是符合资格大学的本科毕业生,不像优才那样即使达到分数也不一定知道自己是否能获批,高才通只需满足申请条件一般会获批。
3)审批速度快,因为申请条件清晰,所以要求的证明材料也相对简单,收集和递交速度就会比较快,如A类提供资产证明;B类提供学历证明与工作证明;C类提供学历证明。
2.高才通的缺点:
1)续签不容易,高才通计划类似于工作签证,适合赴港“就业”的人士,申请人必须受聘于香港地区的企业或者自雇。
2)不适合普通人申请,高才通的面向人群为高薪人士和百强名校毕业生,对于年收入达不到250万港元和非全球百强名校的人来说,不适用。
3)“一次”申请权,香港高才通只能申请一次,通过高才通申请香港身份获批的人才,只要断签后失去香港身份,下次就不能再通过高才通申请了。
香港优才计划的优缺点
香港优才计划的优势
香港优才计划优势有很多,这里只简单列举香港优才有别于其他其他人才计划的优点,总结下来优才有以下3个独特优势:
1)条件宽泛,适合多类型人才
香港优才计划没有局限某个行业或者学历的人才,申请条件还是比较灵活的,满足5个基本资格基础上,满足综合计分制和成就计分制两套计分制度之一就能申请,综合计分制的申请人可以在六个维度上为自己积累分数,赢取获批概率。
2)子女和配偶,对获批有帮助
根据香港出入境的规定,通过香港优才计划申请获批身份的申请人,随同的配偶和未成年子女均可一同以受养人的方式,与主申请人一同获得香港身份,如果配偶拥有学士学位及以上学历,子女未成年,还可以助你在优才综合计分制中增加分数,提高你的获批率。
3)申请前后均无需在港找工作
香港优才计划申请人不管是在申请前还是获批后均没有强制要求在香港工作(获得本地公司雇佣或开办业务),无需提前获取香港雇主聘用,降低了申请难度,获批后无需强制赴港工作,降低了续签难度,同时也满足了想长居内地与家人相聚的人才需求,只有优才计划能同时兼顾这两个优势。
4)续签灵活自由,可常在内地
通过香港优才获批香港身份后,如果想要续签,港府没有强制要求人才必须在港工作或者在港长期定居,可以在内地居住+香港工作,或在香港居住+内地工作,也可通过孩子在港读书而协助续签。
2.香港优才的缺点
1)竞争激烈,通过率较低
根据香港入境处2023年公布的香港优才的获批数据来看,申请人数8万+,获批人数不到1.3万+,申请获批率约18%,被拒人数5000多人,被拒率是29%以上,已审核数据中通过率约70%,相对其他人才计划(超过90%)来说,竞争非常激烈,而且获批率并不高。
2)申请周期长,需耐心等待
香港优才计划的获批周期一般在5-12个月,长一点的甚至有超过12个月才获批的,相对香港高才通1-3个月获批,香港专才3-6个月获批周期,香港留学3-6个约获批来看,香港优才计划申请的人才确实需要等待更长时间。
3)对学历有限制,倾斜高学历
优才计划没有强制要求申请人名校毕业,但是确实是有学历门槛的,至少要有本科学位证才拥有申请资格,限制低学历的同时,政策也在倾斜更高学历和世界百强名校毕业的人才
4)审核具有倾向性,更偏好某类人才
港府对于优才计划引进的人才有一定的倾向性的,通过香港优才计划获批的人才类型更倾向于那些具有丰富工作经验、名校毕业、名企就业过、高学历或者香港紧缺性行业人才。
近期,优才、高才政策收紧,满足上述条件或标准的人士,请及时咨询,我机构长期从事移居香港的人才服务工作,经验丰富、专业高效、费用合理。
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从优才申请到7年后拿永居的时间线来看,整个优才申请流程共有3个需要解决的难点,分别是申请顺利获批、2次续签成功、完美拿下永居身份。
每一环节都会面临不同的问题,今天的这篇攻略文章就是要告诉大家如何去解决这些问题,顺利在7年后转永居。
Part.1-申请篇
香港优才计划的申请可以分为这么几个阶段:
①了解优才基本申请资格
本科学历有学位,这是必须要满足的条件,大专学历或者本科毕业没有学位证都不行
无犯罪记录如何定居香港优才,香港优才计划转永居全流程揭秘,申请、续签、永居全方位介绍及申请攻略!,需要如实申报自己有无犯罪记录
资产证明,能够独立负担赴港后的一切生活开支
②满分245分,至少要达到80分
这里说的是综合计分制的标准下,需要达到80分才能申请;成就计分制是另外一套规则,拿过国际级别的奖项或者在行业内有重大贡献才可以。
综合计分的评分项目有6个,分别是:
年龄30分、学历70分、工作经验75分、人才清单30分、语言能力20分、家庭背景20分
总分245分,达到80分就能申请,想知道自己的分数是多少,可以先来测一测:
/我能不能拿香港身份/
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③准备申请相关的材料
材料这一方面,是让很多人感到比较头疼的地方。
需要准备的材料清单如下,材料准备有数量限制的,如果你能够准备的材料很多,选择最能体现自己优势的资料就好。
所需文件
最多可上载的档案数量
*申请人的有效旅行证件,须载有个人资料、签发日期、届满日期及/或所持的任何可返回原居地签证的详情(如适用)。申请人如现正在香港特区逗留,则须提交其有效旅行证件中载有最近进入香港特区的入境印章/入境标签/延期逗留标签及最近获签发的「电子签证」(如适用)。内地的中国居民倘未获签发旅行证件,则可提交其中华人民共和国居民身份证。
*申请人的近照
香港身份证(如有)
*个人资产净值的证明文件
*学术/专业资格的证明文件
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工作经验证明
10
语文能力证明
成就证明
10
与家庭成员的关系证明及其他相关证明文件(如有)
公司业务证明(如有)
其他证明文件如何定居香港优才,例如:
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注意,这只是基础的材料清单,每个人申请优才的材料也是不一样的。如果是公司管理层,需要提供的材料更多,需要盖章的组织架构图及审计报告等材料。
在准备材料的过程中还需要注意一些细节,这也是清单上没有提到的,比如说雇主推荐信,需要有公司盖章,包含职责岗位描述,工作的起始时间等。
这一环节是需要非常认真去准备的。
④赴港计划书
现在优才申请是网上填写信息,填好后就递交申请了,不需要再填写申请表格了,一切流程都是网上搞定。
赴港计划书现在也分成了6个部分:事业成就、专业技能、学业成就、发展计划、国国际奖项、其它资料),每个部分都不超过100字(超过100字无法进行下一步),这就要求以最简练的文字在100字最大化的突出自己的优势。
所以呢,建议大家提前针对这部分的内容做好准备,临时填写可能没有头绪或者突出自己的优势,还是会影响获批结果的。
而且网上填写资料,系统只会保存14天,之后就会删除了,不提前做好准备是很浪费时间的。
⑤填写信息,递交申请
网申系统改版后,整个流程是很清楚的,按要求选择/填写信息/上传资料即可。
同时在这个过程中,系统也会根据你填写的信息自动计算分数。
当然,你提交的材料是否被认可,入境处还是会再一步检查的。材料不齐全,直接就会闭案处理了。
⑥收到获批信办理逗留D签
香港优才计划的审批过程是比较长的,通常需要5-10个月左右。获批会收到获批信,这个时候距离拿到香港身份证还有几个步骤要完成,并不是获批后香港身份证就一同寄给你了。
这中间还需要缴费领取签证→办理逗留D签→预约办理香港身份→领取香港身份证。
⑦拿到香港身份证
领取香港身份证是可以委托亲人或者朋友的,拿到香港身份证后,接下来的3年里时你就可以出入香港,也可以去香港发展或者读书了。
Part.2-续签篇
优才获批拿到的香港身份是指的香港居民身份证,想要拿永居还需要经过连续7年的时间才可以。
这7年时间里,要保证续签不能断开。
优才的签证模式是3+3+2或者3+5形式,优才获批就有3年的逗留期限,之后需要提前一个月左右申请延期,也就是大家常说的续签。
第一种情况:能够证明在上一财年的税前收入达到200万港币,可以一次性获得5年的延期逗留批准,满足7年的时间就可以申请永居。
第二种情况:收入没有达到200w港币,只是凭通常居住或者工作业务来续签,那么初次续签就只有3年,3年后再次提出续签申请,满足7年时间后就可以申请永居。
续签要求是什么?
优才计划的续签其实在几种人才引进方式(高才、专才)中是最为灵活的,其它几种方法明确规定了需要获得雇主聘用才能续签,也就是需要在港工作。
优才的续签条件是在港定居及对香港有所贡献。
定居就是指通常居住,而通常居住主要是看你是否以香港为生活重心,而不是时间长短,主要是考察这几个方面:
不在香港的次数、期间及原因;
是否在香港有惯常住所;
是否受雇于以香港本地公司;
配偶及未成年子女是否在香港居住;
对香港有所贡献,可以是在香港开公司,也可以是直接在香港工作;贡献的范围其实很广的,你在香港参加某一个公益/慈善活动,捐钱给慈善组织,也算是贡献。
只不过,对续签而言,最直接有效的方法就是在香港开展相关业务或者工作。
以下几种方式有助于续签
①主申请人在香港生活、工作
②孩子在香港读书
③有在香港生活记录,提供租房合同、水电费清单等
④经常往来香港
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Part.3-永居篇
有的朋友在申请永居的时候可能失败了。
其实永居申请并不是只有一次机会,申请失败主要还是你之前同香港之间的关联度不够密切。
不建议立刻就进行第二次申请,而是要加强与香港之间的联系后再次申请。
另外,如果有连续6个月不在港记录,是需要说明下原因的,针对这部分不在港的原因,最好是能通过各种材料来补充说明为什么不在港。
如何加强同香港之间的联系?
可以开立香港银行户口,在7年内保证银行户口有所流动,并且每半年打印一份月结单存证
提供保险租房,电话单,水电煤气单,小孩报培训班收据等等生活记录的账单
在香港工作或者有业务往来,提供业务合同、工资流水、MPF等材料
香港优才计划的申请并不算是一件很简单的事情,需要提前准备做好规划。建议大家可以寻找专业机构来申请,会根据你自身实际情况来制定申请方案,对于任何政策性的变动也能及时通知,给出解决方案,整个申请过程更轻松,获批率也更高。
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