新加坡国立大学毕业生就业，新加坡国立大学毕业生实现高就业率和高薪水

新加坡国立大学的毕业生（NUS）继续在2015实现高就业率和有竞争力的薪酬。特别是，新加坡国立大学应届毕业生全职永久就业23课程获得更高的起点，而全职工作的就业率为应届毕业生有17门课程增加。

这些结果是基于最新的联合研究生就业调查2015，这是由联合国和其他四个自治大学进行的。

谭教授Eng Chye新加坡国立大学毕业生就业，新加坡国立大学毕业生实现高就业率和高薪水，新加坡国立大学副校长（学术事务）和教务长说，“最新的毕业生就业调查结果，重申我们的毕业生继续在业内备受追捧。在新加坡，我们努力使我们的学生具有关键技能的复杂和快速变化的全球化职场茁壮成长。大学是培养与行业紧密接触，集中精力准备我们的毕业后生活的学生，通过如根和翅膀最基本的生活技能课程的举措，通过我们的中心，为未来做好准备的毕业生。我们相信，这些努力将使我们的学生在企业和行业的需求有关，这转化为高就业NUS毕业生，本地及全球。”

接近9的10应届毕业生就业担保在新加坡国立大学期末考试后6个月；几乎全部为后续NUS毕业生就业

共有6188个全职的新鲜大毕业生从2015和774的后续NUS毕业生班[ 2 ]参与联合调查。总体就业率[ 3 ]应届毕业生从大89%左右，这与去年。从口腔护理应届毕业生（荣誉），以及医学毕业生毕业于2014和完成他们的 /第一年住宅培训，享受100%的整体就业率。10在9的应届毕业生从业务、计算、设计、环境、工程担保就业的6个月内完成期末考试后。同样，从建筑的后续法律和药学毕业生，达到接近充分就业率。

此外，从17门课程在建筑、艺术、商业、计算机、工程、工业设计、护理专业毕业生，房地产及科学记录在2015的全职就业率的提高，相比2014。前三课，看到全职就业率增幅最高的是材料科学与工程，其次是工程科学、计算机科学。

较高的国立大学应届毕业生就业工资的全职工作

调查还显示，平均总月薪新鲜NUS毕业生全职就业的3469美元的2015，这是4.3%比2014。

平均总月薪应届毕业生全职就业新加坡国立大学在3300美元的2015，这是3.1%高于2014。

从23门课程在艺术和社会科学，商业，计算机，工程，工业设计，护理应届毕业生新加坡国立大学毕业生就业，房地产及科学取得了提高起薪。前三课，看到增幅最高起薪是计算机工程，其次是工业设计与工程科学。

[ 1 ]起薪是指毕业生平均月薪总额。

[ 2 ]跟进毕业生是指从2012建筑类，参加调查的实际培训完成，并从法律、医学毕业生，药学课程，参加调查完成为期一年的法律实践课程后，学生的身份或 /第一年的住院医师培训后，他们的研究2014完成。

[ 3 ]整体就业率是指毕业生全职永久工作的数量，兼职和临时工作，作为一个比例的毕业生在劳动力。（即那些工作，那些没有工作但正在积极寻找可以工作。）

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新加坡国立大学毕业生就业率有多高

根据新加坡国立大学官网报道，最新发布的2017联合毕业生就业调查显示，新加坡国立大学应届毕业生在就业竞争上保持了其一贯的高实力，近90％的学生都在期末考后六个月内顺利找到了高起薪工作。在这些应届毕业生中，另有3.6％的学生已收到了工作offer但还未开始上班或是选择了自主创业。

其中有19类专业毕业生2017年的就业率相较往年更高，其中工业、系统工程、会计、环境工程等专业的毕业生就业率提升最为显著。

来自牙医、会计（荣誉）和医学专业的毕业生在完成实习期后均取得全职工作， 而商业分析专业的毕业生和耶鲁大学-新加坡国立大学联合学院的毕业生就业率分别高达97.6％和93.3％。

除毕业生就业率不断提升外，调查还显示，来自商科、计算机科学、工程、科学和法律等12门专业的毕业生起薪也在不断增加，其中工商管理、工业、系统工程以及计算机科学专业涨幅最大。2017年国大毕业生全职平均月薪为3,500新元，比2016年高出2.9％。

国大副校长兼教务长何德华教授说:“我们很高兴国大毕业生继续保持着优秀的就业竞争力,能找到自己心仪的高薪工作。自2014年以来，国大应届毕业生的起薪就一直稳定上涨。许多毕业生纷纷表示从国大高质量的变革性教育中受益终身，使他们能在就业市场中脱颖而出。我们将继续加强课程设置，并与行业伙伴密切合作，以满足新加坡不断增长的人才需求。“

何教授还补充道，近年来新加坡国立大学一直在关注未来职业发展的趋势并高度重视培养学生的实践能力，致力于提高毕业生的就业竞争力。另外，国大还将继续打资源丰富的终身学习社区，为校友们的职业生涯提供帮助。

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新加坡国立大学毕业生就业，全球就业能力大学排名：新加坡国立大学毕业生名列第九

根据泰晤士 2021 年版的全球就业能力大学排名和调查，新加坡国立大学的毕业生被认为是世界上最容易就业的第九名。在亚洲仅次于排名第六的东京大学。

调查显示，软技能和数字素养首次成为疫情爆发以来雇主最看重的能力；在 COVID-19 疫情中，这项技能从两年前的第四位上升到了最重要的位置。

全球就业能力大学排名和调查NUS 首席通讯官 Ms. Lim- 说：“我们很高兴全球有近 11,000 名雇主连续两年年将 NUS 列为全球就业能力前 10 名。这一认可使我们的毕业生成为全球最受欢迎的毕业生。它还肯定了我们对基础广泛的体验式教育的信念。该教育包括学科掌握、国际视野以及 21 世纪的基本要素，如文化理解、批判性思维、数据和数字素养。我们将继续专注于培养具有深厚和跨学科专业知识的适应性强、适应力强的毕业生，让他们为新一代工作做好准备新加坡国立大学毕业生就业，并帮助他们在充满破坏性和不确定性的世界中茁壮成长。”受巴黎国际人力资源咨询公司 委托，咨询和民意调查机构 开展了这项年度调查，并由《泰晤士高等教育》发布。该调查已经进行了11年，它要求雇主列出那些为学生就业做最好准备的大学。

这项调查共由10928名国际招聘人员和经理进行了次投票，并对44个国家的250所大学的就业能力进行了排名。

该排名基于被企业确定为创造可就业毕业生的主要贡献者的六个关键驱动因素。

“进入全球就业能力大学排名前 10 名意味着整个学校都致力于为未来的毕业生做好准备。它在就业能力的所有六个驱动因素中都达到了最佳绩效水平：学术、专业化、毕业生技能、专注于工作专长、数字化表现、国际化范围。” 的管理合伙人 女士说。

为毕业生工作做准备NUS 正在加倍努力，让毕业生在竞争日益激烈和颠覆性的工作场所取得成功——为他们提供更广泛和更深入的教育，并提供相关技能和机会，为他们的职业生涯做好准备。

今年早些时候，大学推出了 NUS 职业+移动应用程序，该应用程序利用人工智能和大数据帮助学生更好地规划他们的教育和职业。根据学生的学业成绩和职业兴趣，该应用程序生成个性化的技能档案，并推荐他们可能采取的合适模块来弥合技能差距。

在今年早些时候由NUS for -ready (CFG) 组织的 2021 年新加坡国立大学职业节上，243 家参与公司提供了近一千个工作和实习机会。学生和雇主使用 NUS （为新加坡国立大学学生和校友量身定制的职业平台）进行一对一或群聊时，虚拟行业网络会议大受欢迎。

CFG 认识到年轻女性进入劳动力市场所面临的独特挑战，还为大四的女学生开设了女性专业发展计划的试点课程新加坡国立大学毕业生就业，全球就业能力大学排名：新加坡国立大学毕业生名列第九，让她们在开始第一份职业之前掌握关键技能、特质和思维方式。学生们参加了以人为本的设计、个人品牌、宣传、管理困难对话和建立支持网络的课程。