兰州工程管理硕士，周末双休+员工宿舍+六险一金+带薪年假+工龄工资+餐补+通讯补贴+其他补贴!

中复连众（酒泉）复合材料有限公司

一、招聘岗位

（一）操作工（铺层、注胶、合模）150名

身体健康，初中及以上学历，无不良嗜好，能适应倒班，薪酬计件工资，元/月

（二）生产部经理1名

本科及以上学历，复合材料、工业工程、管理或机电等相关专业；3年及以上大中企业生产管理工作经验;有风力机发电叶片生产经验的优先，薪酬面议。

（三）工艺工程师2名

大专及以上学历；机械设计相关专业；熟悉CAD制图软件，了解叶片生产工艺;掌握工装模具结构、工作原理、运行特性；薪酬面议。

（四）质检员2名

本科及以上学历，理工科相关专业，能适应倒班，薪酬面议。

（五）财务会计1名

本科及以上学历，财会相关专业；3年以上大中型成本管理经验；精通成本管理知识，掌握相应的财务管理知识；具备成本分析能力，熟悉信息化财务软件；薪酬面议。

（六）电气工程师1名

本科及以上学历，电气工程、机电工程相关专业；熟悉工厂供配电系统，对电气设备故障有独立分析、处理能力；掌握电气工程施工管理办法；薪酬面议。

（七）仓库管理员1名

大专及以上学历,理工科相关专业；薪酬面议。

二、福利待遇

1.食宿条件：公司内建有宿舍（免费入住）、浴室、食堂。

2.劳保用品：提供工作服、鞋、帽、手套、口罩、毛巾、肥皂等。

3.各类假期：员工享受国家法定节假日、婚假、产假、带薪年休假。

4.健康体检：公司每年安排在职员工进行免费职业健康体检，入职体检费工作满四个月后报销。

5.福利津贴：公司为员工缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）+一金(住房公积金）；员工享有技能津贴，高温津贴（6-9月，每班8元），伙食补贴160元/月，交通补贴200元/月，年终奖金等津贴。工会会员享有生日、结婚、生育、住院、退休、丧事走访慰问，中秋、春节等节日发放提货券等福利。

6.大学生就业补贴：2020年以后高校毕业生可以申请高校毕业生就业见习补贴1500元/月，可以领取三年

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中国水利水电第六工程局有限公司西北公司

一、招聘岗位

注：以上岗位新能源、市政路桥方向急招

二、岗位职责及要求

（一）安全总监

岗位职责：

建立健全分公司的安全生产监督体系，落实并有效运行安全监督管理体系，监督责任制和安全管理制度的实施，确保安全生产投入和资源保障的有效实施，并监督落实分公司及各项目的HSE安全生产检查与考核工作。同时，需要监督落实分公司的安全生产标准化、应急管理、教育培训等基础管理工作，并排查治理隐患和实施应急管理等工作。参与分公司生产安全事故调查和处理工作，研究安全生产工作方法，推进安全管理创新工作开展。

岗位要求：

（1）学历要求：大学本科及以上。

（2）经验要求：具有同专业10年以上工作经历，大型建筑企业总部部门正职岗位任职5年以上，4年以上项目安全总监工作经验兰州工程管理硕士，能够独立排查出现场安全隐患。

（3）职称要求：具有注册安全工程师证、高级专业技术资格。

（4）其他要求：具有良好的团队协作能力，较强的沟通协调能力、组织管理能力、资源整合能力、综合分析能力，以及较强的成本控制、人才培养意识和应急处理能力，良好的语言表达能力。

（二）分公司资产管理部部门主管

岗位职责：

全面负责分公司设备物资的安全管理工作，建立健全分公司设备物资管理的各项规章制度和考核制度并组织实施，并对分公司所属的各项目部的设备物资管理工作进行监督、指导、考核，做好设备、大宗物资购置的审批和大型设备、大宗物资的采购、订货及签订合同，优化分公司设备物资资源的配置工作，并组织协调分公司设备物资调剂工作，提出设备物资技术进步的科研计划项目，组织分公司实物资产的报废、处置的技术鉴定，并提出建议和意见，协调职能范围内与当地政府相关机构的关系。

岗位要求：

（1）学历要求：大学本科及以上。

（2）经验要求：具有同专业5年以上工作经历，部门正职岗位任职2年以上。

（3）职称要求：具有中级及以上专业技术资格。

（4）其他要求：具有良好的团队协作能力，较强的沟通协调能力、组织管理能力、资源整合能力、综合分析能力，以及较强的成本控制、人才培养意识和应急处理能力，良好的语言和文字表达能力。

（三）分公司安全环保部部门主管

岗位职责：

协助部门主任做好西北公司安全环保部部门管理工作，组织西北公司安全生产相关的法律法规梳理、规范标准及其他要求清单适用性、有效性的修订工作，组织安全生产相关管理制度及操作规程的修订，针对西北公司项目部组织安全检查、演练等工作。

岗位要求：

（1）学历要求：大学本科及以上。

（2）经验要求：具有3年以上大型建筑企业安全部门工作经验，熟悉《新安全法》，熟知工程施工管理、安全、职业健康及节能环保等管理，熟悉电建系统安全相关规章、制度及其他有关法律法规规定等。

（3）职称要求：具有初级及以上专业技术资格。

（4）能力要求：能够独立编制、修订部门规章制度、管理办法、活动方案、总结等，能够独立完成安全标准化自评报告。

（5）其他要求：具有大局观，可立足于机关对项目安全管理工作进行支持，具有良好的团队协作能力，较强的沟通协调能力、组织管理能力、资源整合能力、综合分析能力，以及较强的成本控制和应急处理能力，良好的语言和文字表达能力。

（四）市场营销区域经理

岗位职责：

负责区域市场营销拓展、大客户资源维护以及公司品牌建设，主要搜寻市场信息，了解行业动态，维护老客户合作关系，寻找潜在客户，促成新客户订单签订。协调地方政府、平台企业及各方的资源关系，确保签订项目优质。扩大企业品牌影响力，针对本部门特点制定工作计划，协助提高总部部门业务水平。

岗位要求：

（1）学历要求：大学本科及以上。

（2）品行端正，忠诚企业，认同和遵循电建集团的企业文化理念，有良好的团队互助精神和个人职业素养，有施工现场生产、技术管理经验优先。

（3）拥有5年及以上水利、市政类等工程领域市场拓展经验，具备岗位职责要求的专业知识和技能，可独立完成商业谈判方案、投资合作意向方案的编写。

（4）拥有所属区域中央企业、地方平台企业合作资源优先，具有良好的心理素质，身体健康，适应高强度生活节奏。

（5）可接受长期驻外，工作地点：陕西区域、新疆区域、内蒙古区域。

（6）工程类、营销类相关专业优先。

（五）项目技术总工

岗位职责：

在项目经理领导下，统筹项目部技术管理工作，管理并指导项目现场技术工作。

岗位要求：

（1）学历要求：大学本科及以上。

（2）经验要求：具有新能源、水利水电、市政路桥等领域相关10年以上工作经历，相同岗位任职2年以上。

（3）职称要求：具有中级及以上专业技术资格。

（4）其他要求：可接受常驻项目部，识图能力强，持有一级建造师者优先，具备导师带徒的能力，培养技术团队人才的能力。具有较强的沟通协调能力、组织管理能力、资源整合能力、综合分析能力以及较强的成本控制、应急处理能力，良好的语言表达能力。

（六）项目安全总监

岗位职责：

在项目经理领导下，统筹项目部安全管理相关工作，落实各项安全生产法律法规、标准，组织建立健全项目安全监督管理体系，督促落实项目安全管理制度，保证项目安全管理工作满足生产需求，对项目部的安全工作负责。

岗位要求：

（1）学历要求：大学本科及以上。

（2）经验要求：具有新能源、水利水电、市政路桥项目5年以上工作经历，相同岗位任职2年以上。

（3）职称要求：具有中级及以上专业技术资格。

（4）证书要求：安全C证。

（5）其他要求：可接受常驻项目，具有良好的团队协作能力，较强的沟通协调能力、组织管理能力、资源整合能力、综合分析能力，以及较强的成本控制、人才培养意识和应急处理能力，良好的语言和文字表达能力。

（七）项目总经济师

岗位职责：

在项目经理领导下，统筹分公司项目部运行过程中成本分析与管控，对业主结算办理及变更、索赔处理，项目分包管理工作，施工过程中各类经济合同的谈判与签订，负责项目部经营的全面管理工作。

岗位要求：

（1）学历要求：大学本科及以上。

（2）经验要求：具有新能源、水利水电、市政路桥项目5年以上工作经历，相同岗位任职2年以上。

（3）职称要求：具有中级及以上专业技术资格。

（4）其他要求：可接受常驻项目，具有良好的团队协作能力，较强的沟通协调能力、组织管理能力、资源整合能力、综合分析能力，以及较强的成本控制、人才培养意识和应急处理能力，良好的语言表达能力。

（八）项目现场经理

岗位职责：

在项目经理的领导下，全面负责工程项目的施工生产、安全、质量及工程进度，按照施工组织总设计，进行施工组织安排，落实各项工作，及时分析、总结生产管理中的经验和教训，不断提高生产管理水平，定期向项目经理报告质量、安全管理体系运行情况。

岗位要求：

（1）学历要求：大学本科及以上。

（2）经验要求：具有新能源、水利水电、市政路桥10年以上工作经历，相同岗位任职2年以上。

（3）职称要求：具有中级及以上专业技术资格。

（4）其他要求：可接受常驻项目，具有良好的团队协作能力，较强的沟通协调能力、组织管理能力、资源整合能力、综合分析能力，以及较强的成本控制、人才培养意识和应急处理能力，良好的语言表达能力。

（九）项目部门负责人

岗位职责：在项目总工程师领导下，全面开展项目部的技术管理工作，保证项目部技术工作全面稳步推进。

（1）工程技术负责人在项目总工程师领导下，全面开展项目部的技术管理工作，保证项目部技术工作全面稳步推进。

（2）安全环保部负责人在项目安全总监领导下，全面开展项目部的安全管理工作，保证项目部安全管理工作全面稳步推进。

（3）经营管理负责人在项目总经济师的领导下，全面开展项目部的经营管理工作，保证项目部经营管理工作全面稳步推进。

岗位要求：（1）学历要求：大学本科及以上。

（2）专业要求：工程造价、电气、新能源技术、土木工程、水利水电工程等相关专业。

（3）经验要求：具有新能源、机电电气、市政路桥工程项目5年以上工作经历。

（4）职称要求：具有初级技术资格。

（5）其他要求：可接受常驻项目，具有良好的团队协作能力，较强的沟通协调能力、组织管理能力、资源整合能力、综合分析能力。

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（十）项目各部门业务骨干

岗位职责：

（1）工程技术骨干在项目部工程部门负责人的领导下，完成项目部技术管理的工日常工作。

（2）安全管理业务骨干在项目部安全部门负责人的领导下，完成项目部安全管理的日常工作。

（3）经营部门业务骨干在项目部经营部门负责人的领导下，完成项目部经营管理的日常工作。

岗位要求：

（1）学历要求：大学本科及以上。

（2）专业要求：工程造价、电气、新能源技术、土木工程、水利水电工程、安全管理等相关专业。

（3）经验要求：具有新能源、机电电气、市政路桥工程项目3年以上工作经历。

（4）职称要求：具有初级技术资格。

（5）其他要求：可接受常驻项目，具有良好的团队协作能力，较强的沟通协调能力、组织管理能力、资源整合能力、综合分析能力。

（十一）项目公司主任

岗位职责：

新能源项目的前期手续、专题跟进和办理工作，包括但不限于项目合作协议、项目建议书等文件资料的编制、管理和支持工作，并与政府部门对接，办理政府部门的备案、核准、审批以及电网接入、开工手续等工作。同时，负责项目前期征地工作，包括后期维护相关政府部门，协调居民问题工作。在工作中，需要积极响应领导的安排，完成领导交办的其他工作。

岗位要求：

（1）学历要求：大学本科及以上。

（2）专业要求：不限专业。

（3）经验要求：具有新能源等项目前期工作5年以上工作经历，具有相关资源者优先。

（4）其他要求：可接受常驻项目，具有良好的团队协作能力，较强的沟通协调能力、组织管理能力、资源整合能力、综合分析能力。

（十二）项目公司业务主管

岗位职责：在项目公司部门负责人的领导下，协助部门领导完成项目前期手续、专题的跟进与办理，政府部门的备案、核准、审批等工作，同时协助部门负责人开展项目前期征地工作。

岗位要求：

（1）学历要求：大学本科及以上。

（2）专业要求：不限专业。

（3）经验要求：具有新能源等项目前期工作1年以上经验，具有相关资源者优先。

（4）其他要求：可接受常驻项目，具有良好的团队协作能力，较强的沟通协调能力、组织管理能力、资源整合能力、综合分析能力

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中国大唐集团甘肃华研工程管理咨询有限公司

一、单位简介

甘肃华研工程管理咨询有限公司隶属中国大唐集团有限公司，由大唐甘肃发电有限公司管理，是专门从事电力工程及工民建项目的工程监理、工程造价咨询、招标代理、工程项目咨询管理、工程技术咨询、工程档案咨询、档案服务等业务的技术服务型企业。

公司具有国家建设部颁发的电力工程监理甲级资质、电力工程造价咨询甲级资质、水利水电工程监理乙级、房屋建筑工程监理乙级资质、招标代理乙级,具有质量管理、环境管理、职业健康安全管理体系认证。是中国电力建设监理企业协会会员单位，甘肃省建设监理协会会员单位。

公司经营业务涉及甘肃、新疆、四川、陕西、青海、江西、辽宁、河南、贵州、西藏、国外——塔吉克斯坦、吉尔吉斯斯坦等地，项目遍布全国21个省市、自治区。其中，国外项目塔吉克斯坦项目和吉尔吉斯斯坦项目均获得“中国电力优质工程(境外)奖”，吉尔吉斯斯坦项目还获得“中国建筑工程鲁班奖”。

公司始终坚持“忠诚、进取、责任、担当、创新”的企业宗旨，秉承“立一座项目、树一座丰碑、交一方朋友”的经营理念，以提供更加专业、优质、高效的服务和打造国内一流的电力工程管理咨询服务企业为目标，经过近三十年的发展，公司在行业内外建立了良好的企业形象和社会信誉。

公司地址：兰州市七里河区南滨河中路299号

二、招聘岗位

（一）总监理工程师

要求：

1、身体健康，大专及以上学历，具有国家注册监理工程师证书，有高级职称优先;

2、具有八年以上从事监理/施工工作经历，或3年以上总监理工程师/项目经理、总监代表或副总监工作经历。

薪酬标准：9000-12000元/月，每3个月享受一次13天的季度休假(来回路费报销)。

工作地点根据公司项目情况统一安排。

（二）总监代表/副总监理师

要求：

1、身体健康，大专及以上学历，建筑工程、水利水电、电力工程专业优先;

2、具有六年以上从事监理/施工工作经历，或2年以上总监代表/项目经理、副总监工作经历;有工程类注册执业资格或具有中级及以上专业职称优先。

薪酬标准：7000-10000元/月，每3个月享受一次13天的季度休假(来回路费报销)。

工作地点根据公司项目情况统一安排。

（三）监理工程师(电气、安全、土建、安装)

要求：

1、身体健康，大专及以上学历，建筑工程、电力工程、水利水电专业优先;

2、具有3年及以上建筑工程、电力建设或机组检修现场管理经验;有工程类注册执业资格或具有中级及以上专业技术职称优先。

薪酬标准：5000-8000元/月。每3个月享受一次13天的季度休假(来回路费报销)。

工作地点根据公司项目情况统一安排。

（四）监理员

要求：

1、身体健康，大专及以上学历，建筑工程、电力工程、水利水电专业优先;

2、具有工程施工管理相关专业知识。

薪酬标准：4000-5000元/月，每3个月享受一次13天的季度休假(来回路费报销)。

（五）资料员

要求：

1、身体健康，大专及以上学历，建筑工程、电力工程、水利水电专业优先。

2、能够熟练使用电脑办公软件，有资料员相关工作经历优先。

薪酬标准：4000-5000元/月。每3个月享受一次13天的季度休假(来回路费报销)。

工作地点根据公司项目情况统一安排。

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兰州兰石中科纳米科技有限公司

一、公司简介

兰州兰石中科纳米科技有限公司成立于2019年10月8日，公司是由兰州兰石集团有限公司、中国科学院兰州化学物理研究所及专利持有方团队共同出资设立的高科技、轻资产，技术输出型企业。公司拥有自主知识产权的核心专利装备和工艺，可以在常温、常压条件下工业规模制备多种微、纳米材料，工艺过程简洁、能耗低，对传统化工企业的产业升级换代和产品品质提升具有非比寻常的价值。公司始终致力于科技创新，聚焦纳米材料生产装备和工艺开发、应用研究和产业化推广，为客户提供纳米材料制备技术、纳米材料制备成套装备、纳米材料应用工艺、工程设计全流程服务。

二、招聘岗位

（一）投融资业务总监：1人

岗位职责：

1.筹备公司上市前的各项推动工作；

2.根据公司战略目标，制定融资计划，并进一步沟通投资机构，激发投资愿望，保障资金供给；

3.根据公司发展状况兰州工程管理硕士，制定与证券市场对接方案，并根据证券市场要求，对公司不同阶段估值提出建设性指导意见；

4.负责建立公司风险防范体制，防范化解市场风险，促进和推动公司与金融证券市场健康对接。

任职要求：

1.硕士及以上学历，证券、金融类专业，从业5年以上的工作经历；

2.具备8年以上相关项目专业操作实际经验，工作经验，年龄不限，亦可返聘；

3.熟悉证券、上市公司操作流程，具备证券相关的专业知识，熟悉证券和财务相关法律法规，规范、独立操作能力较强;

4.具备较强的综合分析能力、沟通协调能力;

5.工作认真、细致，具备高度的责任心。

（二）自控工程师：2人

岗位职责：

1.负责研发项目、开题报告编写、技术调研；

2.负责产品控制方案、生产线自动控制设计，负责公司信息化相关工作；

3.负责产品自动方案、电器原理图、控制原理图、控制程序编制及自控施工图设计；

4.负责产品技术文件的编制、校对；

5.负责生产线电器参数计算、编制、选型；

6.配合制造厂生产部门进行技术服务；

7.参加技术投标，配合销售人员提供技术支持服务；

8.协助上级开展与技术部内部的沟通与协调工作；

9.参与纳米材料实验试验及结果验证工作。

任职要求：

1.硕士及以上学历，电气、自动化控制、信息技术等相关专业；

2.从事5年以上产品控制方案、生产线自动控制、信息化相关工作经验，具有中级及以上职称；

3.掌握自控、电气、信息化等方面的专业知识，掌握行业内设计方面的专业知识，有项目管理经验；

4.熟练运用计算机进行控制编程、掌握等办公软件的使用；

5.能够独立进行设备电气、自动化控制设计，具有良好的独立判断能力和沟通能力。

（三）机械制造及其自动化：2人

岗位职责：

1.熟练操作各种绘图软件；

2.配合制造厂生产部门进行技术服务；

3.能够独立进行非标机械设计及相关机械设计工作，并完成设计文件；

4.参与项目需求分析和机械设计变更内容评审，参与系统框架和总体设计；

5.协调项目的进程及要求的变更，解决技术问题、估算成本和纳期；

6.参与生产线现场改造。

任职要求：

1.硕士及以上学历，机械设计及其自动化等机械相关专业；

2.5年以上工作经验，有化工生产产线制造行业从事设计、制造、检测、维护、现场施工经验者优先；

3.有较强的文字功底，具有专利写作能力，具备国家、省市的项目申报经验者优先；

4.熟练掌握等3D设计软件，精通非标机械设计，熟悉机械结构，零部件生产制造工艺，自动化装置零件设计；

5.能够独立担当自动化单元设计，负责自动化装置的机械设计、调试、技术支持和服务工作，具有良好的独立判断能力和沟通能力。

（四）过程装备与控制工程：2人

岗位职责：

1.负责设计工作，保证设备结构型式、性能参数等设备选型符合项目要求；

2.参与本单位、部门重大技术创新项目或课题研究工作；

3.负责草拟所承担业务范围内的技术创新规划、计划、方案、制度文件以及技术情报分析报告等，并提出新技术新工艺的推广应用建议；

4.负责外来图纸的审查工作；

任职要求：

1.过程装备与控制工程等相关专业硕士及以上学历；

2.掌握化工机械类相关知识；

3.有较强的文字功底，具有专利写作能力，具备国家、项目申报等经验者优先。

4.能够熟练操作制图软件和其他办公软件；

5.学习能力强，具有较强的计划性和执行能力；

6.积极上进，具有较强的大局意识、责任意识和担当精神，能承担较强的工作压力，有较高的自我标准。

（五）工艺工程师：2人

岗位职责：

1.进行技术调研、新产品立项、开题报告编写、项目研发及可行性分析；

2.按项目计划安全、规范开展实验工作，产品检测与数据分析，实验报告整理；

3.负责项目研发数据检索，生产、实验现场数据记录与收集；

4.参与对外技术交流、技术投标、咨询与服务，配合销售及工程人员提供技术支持服务；

5.参与部门各类安全管理文件、产品技术规范、操作规程等文件的编制工作；

6.参与国家级、省市级的各类项目及专利申报,并准备各类申报资料。

任职要求：

1.材料学、物理、化学、化工工艺、应用化学等相关专业，硕士及以上学历，博士研究生优先；

2.中级及以上职称，三年以上新产品研发经验，有一定的项目管理经验，具备新产品新工艺产业化经验者优先；

3.熟练掌握实验室常规操作及常用仪器的使用方法；

4.熟悉新材料新工艺研发流程，掌握常规纳米粉体材料的制备及分析表征原理和方法；

5.熟练使用等办公软件及材料表征分析软件，思维敏捷、工作严谨。

以上岗位待遇面议

三、公司福利

六险一金+带薪年假+工龄工资+餐补+通讯补贴+其他补贴

上班时间：周末双休、节假日正常休息