公司团建旅游行程，团建出游策划方案4篇.docx

人;

费用包含：【包车接送、中餐+晚餐、拓展费、意外保险费、饮用水、统一训练服装】

团建出游方案3

为了丰富员工的业余生活，为大家在惊慌的工作之余能够充分放松，促进加深员工之间的沟通和沟通，并加强团队文化建设，增加团队凝合力，加强企业文化的建设，本周公司组织员工开展户外拓展活动—_X拓展之旅。

一 活动时间：20_年_月_日(详细时间暂定为：9：30—17：00)。

二 集合地点： 。

三 活动口号：放松心情，勇攀高峰。

四 活动组织：业务部及行政部。

五 参与人员：公司全部员工。

活动总指挥：; 监督：;

后勤服务与记分：;

平安与纪律：;

嬉戏主持人：;

后勤保障：;

六 活动形势：

以户外拓展活动为主，宣扬为辅。

七 活动行程：

拓展活动行程支配表。

八 拓展活动支配:

(一) 拓展竞赛部分

全体员工分为红、黄、蓝三组，每组需任命一名队长，由该名队长组织确定队名口号并负责该队拓展竞赛的进程及相关事宜。

1、 拓展竞赛评分标准

任务1(15分)：跟生疏人要电话号码。

每组必需跟生疏人要3个电话号码，3个号码必需来自不同的生疏人，要到1个号码得5分、2个为10分、3个为15分(判定标准为手机号能拨通并与人对话(采纳扬声器方式拨打)，说声“感谢”!)。

任务2(15分)：跟生疏人合影。

每组全部成员需分别与3个生疏人合影公司团建旅游行程，合影一张为5分、2张为10分、3张为15分(判定标准为全体队员及路人都必需必需正面清楚出镜)。

团建出游方案4

随着社会的发展和中学新课程改革的深化，中学学生社团呈现出蓬勃发展的态势，社团组织的活动规模不断扩大，学生参加面不断加大，社团活动影响和效果不断提升，极大丰富了校内文化生活。相反，在发展中也暴露出不少问题，如：有的社团组织结构松散，会员流淌量大，缺乏组织纪律约束公司团建旅游行程，随意性较大;有的社团缺乏骨干，成员仅凭爱好凑集，无安排活动;有的社团内部管理较混乱，活动经费管理不严密等等问题。面对学生社团发展过程中遇到的种种现实困难，这就要求我们必需主动探究中学学生社团团建创新模式，找寻和培育共青团工作的新阵地，大力拓展和充溢团的组织方式和活动方式。

学生社团作为一支新兴力气正快速发展壮大，如何加强学生社团的建设，如何规范对学生社团的管理，成为团建工作的一大课题。如何通过共青团组织，扩大共青团组织的覆盖面，充分发挥共青团组织在学生社团建设中的核心和指导作用，是思想政治工作进学生社团的一个方向，结合我校学生社团的实际状况，今、明两年团委将就加强学生社团团建工作模式作一些探究和实践。

一、建立了全方位、网络状学生社团团组织体系。

1、在学校团委设立学生社团团总支，全面负责全校社团的团组织建设。

2、在各学生社团建立团支部，负责本