中国侨网2月26日电 据加拿大《星岛日报》报道,寻找工作一直是加拿大新移民面对的最主要问题之一,有团体就为新移民提供寻找工作服务,成功率更高达80%。
每年协助逾千名新移民寻找工作的加拿大ACCES就业中心,主要是作为雇主与新移民的中介人角色,本月21日在约克街及7号公路附近开设多一个中心,名为万锦ACCES,期望可为更多新移民提供帮助与培训,提高新移民的履历及处理面试技巧,期望可更快地寻获一份合适工作。
新来加拿大的印度藉 ,拥有工作所需教育及技能,万锦ACCES表示,这是该中心主要协助的对象。
拥有印度电子与计算机工程学士学位、澳洲墨尔本硕士学位,及相关工作经验的,表示移居加国后,去年9月至11月期间共发送逾250份履历,但最终只有一、两间公司回复,故她向万锦ACCES寻求协助。
表示加拿大移民中心,透过万锦ACCES可学习网络安全的技能,了解黑客技能及操作安全原则,从而提高技能。
她希望在ACCES的努力,能像菲律宾藉的 那样成功,于9年前移民加拿大,现在是加拿大皇家银行的分行经理。
与丈夫及3名小孩移民来加拿大后,到ACCES参加一个为期4周的金融服务课程,她表示,从课程中学会如何准备考取互惠基金执照,及学会如何提高简历为面试作好准备,结果她获得皇家银行的客户经理一职。
ACCES服务与业务发展部高级副总裁 表示,每年有大约34,000名新移民在大多伦多地区寻找工作,新移民透过ACCES成功寻获工作的机会率高达80%。
表示,会根据新移民的背景,协助他们研究公司的需要,查看劳动力市场需求加拿大移民中心,协助新移民找工作 加拿大服务机构万锦市开新中心,中心了解他们期望寻找甚么工作后,会跟有关的雇主联络,及收窄新移民与雇主之间的技能要求。
加拿大移民机构,加拿大这6家科技公司招聘情况,跟你的移民密切相关
疫情爆发后,加拿大的科技行业对加拿大的经济复苏发挥了重要作用。
而这些行业每年雇用的几千名熟练的外国工人,也就间接对经济复苏起着不可或缺的作用。
在一份名为“病毒式传播后:加拿大的科技初创企业如何推动COVID-19的复苏”白皮书报告中提到:
“加拿大经济部门都依赖技术公司来满足其在网络安全、人工智能、数据隐私、电子商务、清洁技术和先进制造等领域的需求。”
该报告发现,其实在疫情期间,这些科技公司就在逆势增长。
就像在2008年经济萧条期间逆势发展的公司一样,
它们要么已经为满足新的市场需求做好了准备,要么能够及时调整业务来适应突发的歹势引发的变化。
然而,加拿大在高技能人才这块有空缺,下面是疫情期间有望持续发展的公司正在招聘的情况。
是一家颇受欢迎的电子商务公司,主要空缺职位包括工程与开发,信任与安全,UX设计,数据科学与工程等专业。
Mind 是一家提供数字心理健康服务的公司,目前正在招聘14个健康相关专业的职位。
提供虚拟医疗服务。这项服务可以通过健康保险来支付。他们目前在金融,销售,人力资源和医疗等各个领域招聘人才。
提供供应商数据库服务,以便企业能够找到他们需要的商品和服务。他们正在招聘多伦多的高级开发人员和产品经理。
是一家开发和销售企业信息管理软件的公司。他们正在其职业页面上招聘客户主管、销售等。
科技人才移民好选择
正如报告指出的,疫情的爆发加速了全球对技术的需求,数字化的一切都成为人们的日常必需品。
这就促进了科技公司的高速发展,而这些企业又推动了就业和经济的增长,就业又需要大量的的外国技术人才。
然而加拿大技术部门的劳动力短缺一直是一个长期的问题,因此许多公司都积极寻求国外技术人才。
加拿大为了应对劳动力短缺提出了一些加拿大移民计划,方便需要雇用国外技术人才的公司以及希望永久定居加拿大的外国技术人才。
加拿大全球人才项目GTS
这个项目为国外高科技人才提供为期两周的工签加拿大移民机构,加拿大这6家科技公司招聘情况,跟你的移民密切相关,方便为这些科技企业尽快带来这些人才。
据这些科技公司报告称,从国外招聘到的候选人可以在当月将他们带到加拿大。
此项目的两个类别
A类:适用获得GTS指定的合作伙伴推荐的高成长公司需要的独特专业人才。
截至2019年6月,魁北克省以外雇主的指定推荐合作伙伴名单包括以下组织。该列表会定期更新。
B类:适用于希望从事《全球人才职业清单》中发现的职业的某些高技能外国工人,
这些职业已被确定为大量需求,且其国内劳动力供应不足。
该列表可能会定期更新以响应劳动力市场的需求。
工签豁免
该计划中有两类外国技术人才可以申请工签豁免:
1. 从事 0类或A类工作的高技能工人,6个月内可无需工签在加工作15天,或者12个月内工作30天;
2. 在公共资助的学位授予机构或附属研究机构从事研究项目的研究人员,12个月内无需工签在加工作120天。
该项目自2017年启动以来,通过GTS总共将7359人带到加拿大,去年有3968人。
目前由于生物识别中心关闭,暂时只有美国公民可以通过GTS来到加拿大。
【安大略省科技试点项目】是为在有特定技术相关工作经验的移民候选人准备的,他们必须先在EE系统中拥有个人资料。
今年1月,安大略省邀请了954人申请加拿大永久居留省提名。
【BC省技术试点项目】是为在29个技术职业之一中提供工作的移民候选人准备的。该省几乎每周都会邀请候选人申请省提名。
他们的优势是,只要他们通过快速入境相关的省提名计划获得省提名,就可以有效保证在联邦快速入境抽签中被邀请永久居留。
因为省提名自动为他们提供了600分的CRS积分。
凡是取得了GTS签证的申请人基本都可以获得加拿大PR身份加拿大移民机构,因为持有它的申请人条件可以轻松达到加拿大省提名或联邦CEC移民要求。
如果你正好是上述需要的人才可以考虑下这个机会。
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导读
2024年3月1日北京比较好的移民机构,移民 | 海外华人注意!微信、支付宝重大更新!绑定”外卡”简化,交易限额提高5倍!,中国政府举行的一场吹风会上,央行联合多个部门宣布了一系列优化支付服务的新措施,目的在于进一步提高外籍来华人员的支付便利性!
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在最近的动态中,对于海外华人而言,回国使用微信和支付宝进行支付变得更加便捷,其单笔交易限额大幅提升至5倍,这一变化无疑为广大回国的华人带来了极大的便利!
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2024年3月1日,中国政府举行的一场吹风会上,央行联合多个部门宣布了一系列优化支付服务的新措施,目的在于进一步提高外籍来华人员的支付便利性。
其中最引人注目的变化包括:
1. 提升绑定效率:针对来华人员使用支付宝、微信支付绑定境外银行卡的成功率低问题,相关机构将优化业务流程,提升绑定卡的效率。
2. 简化身份验证:简化了外籍来华人员在绑定银行卡等过程中的身份验证安排,使得整个过程更加便捷。
3. 交易限额提升:支付宝和微信支付等主流支付机构将外籍来华人员使用移动支付的单笔交易限额由原来的1000美元提升至5000美元,年度累计交易限额也从1万美元增至5万美元。
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此外,近期热议的“老外在中国有钱难花”现象引起了政府的高度关注!
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报道中提到,对于在中国生活了半年以上、已经办理好手机号码和银行卡的外国人来说,使用移动支付比较方便。但如果只是到中国旅游不到一个月,在没有电话号码和银行卡的情况下,申请移动支付就可能遭遇困难。
报道指出,国外相当普及的信用卡,在中国只有特定地方才能够使用,而导致刷卡率不高的主要原因之一是外卡POS机结算成本太高,商户积极性和主动性不高。零售餐饮类商户,尤其不爱接受“外卡”。
据中国新闻周刊报道,多位接受访问的外国人表示,出了刷卡遇到困难之外北京比较好的移民机构,现在使用现金也不方便了。一位埃及留学生称自己刚到北京打车时想付现金,但司机声称无法找零。另一位在中国生活的加拿大人大卫提到,当使用现金的时候,90%的商家的回答是“我们没有零钱”。
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目前,针对境外人士在中国的支付不便问题,政府和相关部门已经在积极寻找解决方案,包括完善境外银行卡的受理环境,丰富移动支付产品的供给,以及改善现金使用的环境。
值得一提的是,为了进一步方便外籍人士在中国的支付体验,北京的首都国际机场和大兴国际机场已经启用了境外来宾支付服务示范区,提供了一站式的支付服务,包括境外银行卡刷卡、扫码支付、外币兑换等。
总之,随着这些便利措施的实施,相信未来外籍赴华人员在中国的支付体验将大幅提升,进一步促进了中国与世界的交流与合作。
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高级的管理岗位至少要满足雅思5分以上,至少专科以上的学历。如果有相关的工作经验更佳。
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