(一)酒店餐饮部中餐厅楼面服务及宴会服务
1、楼面服务:开餐前的准备工作程序与标准
2、宴会服务前准备工作程序与标准
第二篇:酒店餐饮部宴会服务流程与标准
富乐大酒店餐饮部宴会服务流程与标准
1、了解掌握情况
接到宴会预订通知单后,餐厅管理人员和服务员应知宴会日期及开餐时间,知台数、人数、标准、菜式品种及出菜顺序、主办单位或房号、收费办法和邀请对象。应了解客人风俗习惯、生活忌讳和特殊需要。对外国客人,还应了解国籍、宗教、信仰、禁忌和口味特点,还应掌握宴会的目的和性质、宴会的正式名称、客人的性别,有无席次表、席卡,有无音乐或文艺表演,有无主办者的特别要求,有无司机费用或伙食安排标准等事项。
2、宴会厅的布置
(1)环景布置
中餐宴会厅的环景应根据宴会的性质、规格和标准进行布置。要体现出隆重、热烈、美观大方和我国传统特色。
举行隆重的大型正式宴会时,一般在宴会厅周围摆放盆景花草,或在主席台后面用花坛、画屏、大型青枝翠树盆景装饰。主席台上悬持会标,以表明宴会性质、增加热烈喜庆、隆重盛大的气氛。
(2)台形布置
台形布置要根据宴会厅的形状、实用面积、主办者的要求,在布置中要做到突出主桌或主宾席。一般主桌安排在主席台下正中突出的位置。
(3)熟悉菜单
服务员应熟悉菜单,能准确地说出每道菜的名称,风味特色,配菜和配食佐料以及制作方法。能熟练进行特殊菜肴的服务。
(4)备好餐、用具和物品
根据宴会规格准备好宴会摆台的一切物品如:餐碟、味碟、汤碗、小瓷汤匙、筷架、筷子、水杯、红酒杯、白酒杯、台布、餐巾、小毛巾、烟缸、牙签筒、席卡、菜单,以及酒水饮料、烟、茶、水果、鲜花等,(5)前期准备
宴会开始前1小时,按宴会摆台的要求铺好台布,放好转台,摆好餐具、用具、公用餐具和烟缸、牙签筒(或袋装牙签)、菜单、席卡和座卡,折好餐巾花插入水杯中。
同时将宴会使用的各种酒水饮料整齐地摆在服务桌上,将干净小毛巾撒上香水叠好。将茶碗、茶壶及开水准备好。将各类开餐用具摆放在规定的位置。
3、宴会中的就餐服务
1)入席服务
当客人进入宴会厅时,服务员要主动协助迎宾员安排客人入座。大型宴会应引领客人找到座位,并拉椅让座。待宾主坐定后,即将席卡、座卡、花瓶收走,然后取出餐巾,展开铺在客人膝上并脱去筷套。
2)斟酒服务
大型宴会开宴前5分钟斟好白酒和葡萄酒。客人入座后,根据客人要求斟饮料。如果客人要求啤酒与汽车同斟一杯时,应先斟汽车后斟啤酒。小型宴会客人入座后,根据客人要求斟倒酒水饮料,如备有葡萄酒和白酒时,一般先斟葡萄酒,后斟白酒。
3)上菜服务
当冷菜吃到适当时候开始上热菜。上菜的顺序是冷菜、热菜、汤、点心、水果。为了照顾外国客人的习惯,冷菜之后可上汤。多道点心应安排在菜与菜之间。整个宴会中上菜的速度应根据宴会的进程或主办人意见而定,一般以主桌为准,全场统一。
4)席间服务
在整个宴会过程中,服务员要勤巡视。待客人杯中酒水只剩1/3时应及时斟倒;除按规定撤换餐碟外,见到客人餐碟中骨渣或杂物准集较多时应及时撤抽换;见到烟灰缸有两个以上烟头应及时撤换;遇见客人不慎将餐用具掉在地上或弄翻了酒水杯时应及时处理。当客人吃完饭后,收去除酒具以外的餐具,上水果刀叉、水果。客人吃完汤、吃完海鲜类菜肴、吃完水果应分别在其后上香巾。
吃完水果后,撤掉水果盆,水果刀叉,摆上鲜花,表示宴会结束。
4、宴会的收尾工作
1)拉椅送客
客人起身离座时,服务员为客人拉开座椅,以方便客人行走,并提醒客人副齐携来的物品,视情况目送或随送到餐厅门口,致谢道别。
2)取递衣帽
客人走出餐厅时,衣帽服务员应及时准确的将衣帽取递给客人,并帮助穿戴。
3)收台检查
客人离开后,服务员应检查有无客人遗留的物品,地面及台面有无未熄灭的烟头,然后按餐巾、香巾、玻璃器具、瓷器、刀叉筷子的顺序收拾干净台面。
4)清理场地
搞好地面卫生、整理好桌子、椅子和工作台,关好门窗,切断电源。
第三篇:10餐饮部中餐厅宴会主管操作规程
1目的 餐饮部中餐厅宴会主管工作流程
规范中餐宴会主管服务程序,为宾客提供优质的服务。
2范围
中餐宴会主管。
3职责
3.1对餐厅经理负责,组织实施责任区域餐前酒店宴会服务,餐中及餐后服务接待工作。
3.2保持服务过程中与客人的沟通,了解客人所需并及时向餐厅经理汇报,不断改进。
3.3对下属员工进行定期的业务培训,不断提高员工的业务素质和服务技巧,掌握员工的思想动态。
3.4做好服务过程中必要的记录,满足可追溯性要求。
3.5做好宴会部工作计划,月分析,周总结及每天工作的制定实施。
3.6确保客人就餐时财产的安全,做好防火工作。
3.7负责责任区域内设施设备及标识的确定,维护及日常管理。
3.8及时做好与相关口的沟通。
3.9识别宴会区域内不合格,并制定纠正及改进措施,坚持持续改进。
4操作规程
4.1 制定全年工作计划,各节令营销策略及全年工作安排。
4.2 针对季节的变化做好每月营业分析。
4.3 做好每周工作总结及各类问题的整改。
4.4 每日工作流程
4.4.1每天提前十分钟到岗,检查好个人仪容仪表,着工装,配工号牌,化淡妆,精神饱满。
4.4.2上午10:50,下午5:00(夏季5:20)准时参加部门大例会,严格按照考勤制度执行。
4.4.3召开本口班前会,做好前一餐工作的总结,佩戴工具的检查及本餐工作的安排。
4.4.4做好餐前物品的准备及卫生的检查。(清洁卫生及检查标准后附)
4.4.5掌握当餐预订及重要客户的信息,为提供个性化作保障。
4.4.6在电梯口迎接客人到来,并根据所需为其推荐餐厅的特色菜肴及酒水。做好餐中与 1
客的沟通,并检查服务规程的执行情况。
4.4.7对本口突发事件做好处理,并及时上报至经理。
4.4.8做好服务员封单及审单的跟催,并在吧台随同客人结帐.4.4.9使用好欢送语将客人送至电梯口(或步梯口)并做好当餐收尾及安全工作的检查。5表格
5.1《餐饮部各分部环境检查记录本》
5.2《餐饮部主管检查记录本》
5.3《餐饮部各口一周汇总记录本》
6相关文件
6.1 《餐饮部中餐厅班前会制度》
6.2 《餐饮部卫生制度》
6.3 《餐饮部中餐厅员工仪容仪表制度》
6.4 《餐饮部员工考勤制度》
第四篇:08餐饮部中餐厅送餐服务操作规程
餐饮部中餐送餐服务操作规程
1目的规范送餐服务程序,为宾客提供快捷、周到的送餐服务。
2范围
中餐送餐服务全过程。
3术语
3.单:餐厅向客人开具的点菜单以及酒水单凭据。
4职责
4.1预定员按照服务标准要求,接受客人预订,解答客人提出的问题,制定宴会菜单。
4.2备餐员工能准确快速地将各类菜品传送到位,并向客人报清菜品名称。
5操作规程
5.1预订员接受宾客送餐电话,准确登记宾客订餐要求,填写order单,开齐各类配单,并写清入单时间、人数、房间号、宾客特殊要求及结帐方式,若为公务楼应注明A座或B座,然后送备餐。
5.2传菜员接单后及时审单并入单。
5.3传菜员将客人所点菜品加菜盖(如果客人所点主食有米饭,米饭碗也必须加盖)后,放在送餐车上;根据order单上的人数及所需菜品种类配齐相应的小件餐具(米碗、汤勺、加筷套的筷子、湿巾),并详细登记、签名确认,然后用餐车将菜肴送往客房。
5.4收银员应提前将帐单打好,由送餐服务员送餐时一并送往客房,根据客人结帐方式,进行结帐。
5.5无特殊要求的情况下,应在接受菜单后40分钟内将餐送到。
5.6送餐时,应站在房间门口,先敲三下门(一长两短)报上“服务员送餐”,待客人说“请进”后,方可进入房间。
5.7服务员将餐送入客房后,应征求客人意见“还需要添加其它食品吗”,确认没有后向客人出示帐单,待客人结帐后致谢,退至门口,再转身离开房间。
5.8接到客人“用餐完毕,可以收餐”的电话后,服务人员应按送餐礼节进出房间,将餐车及物品全部收回,点清餐具数量,并填写回收记录。
6相关文件
6.1 《餐饮部传菜员操作规程》
第五篇:酒店餐饮部中餐厅实习总结报告
随着学校生活结束,我们即将面临就业的挑战,为了更好的实践课堂知识和增强我们的实践能力和对社会的进一步了解。学校安排了这次实习,使我们能够熟练的掌握酒店的理论知识,为此我在重庆江北希尔顿逸林酒店餐饮部进行了为期两个月的实习,收获颇丰,掌握了许多课堂上学不到的服务技巧和工作经验,学会了很多的为人处事的道理和原则,不管是从知识、技能还是社会阅历等方面都得到了很好的锻炼,为以后的工作和生活打下了夯实的基础。实习单位
沈阳黎明国际酒店是由沈阳黎明航空发动机集团投资兴建,并委托香港天伦国际酒店管理集团经营管理的一家涉外商务酒店,邻近沈阳故宫和中街商业中心,位置优越,交通便利。它设有经典的中式餐厅–四季厅、荟萃东西美食的太阳阁西餐厅和专营鲍鱼、鱼翅等名贵珍品的鱼翅捞饭餐厅、B座主营澳门豆捞的景泰厅,设在三楼的宴会厅可接待千人以上的大型活动,气派不同凡响。四楼的阳光康乐中心提供先进完善的健身、娱乐、休闲设施及五星级品质的服务。另外沈阳黎明国际酒店还设有可接待千人以上的大型豪华宴会厅酒店宴会服务,另备有6间装饰典雅,功能齐备的多功能厅。
实习过程:我在酒店B座的景泰中餐厅工作。中餐厅是酒店餐饮部门中比较辛苦的部门,因为酒店并没有给服务员制定具体的岗位职责和工作描述,在刚刚走进工作岗位的几天,感觉就像无头苍蝇,不能领会工作的流程和要领,只是听从领导和老员工的安排和他们手把手的教导。庆幸的事老员工对我们很友好,不过这都得力于我们平常辛勤的工作。
我们的工作除了摆台、叠口布、传菜、上菜、撤台外,也得兼职清洁工,每天上下班第一件事就是擦尘,除此之外,我们还肩负搬运工,搬桌子椅子、上下转盘、拆卸桌子。我们实习生的上班时间是8小时工作制,每周休息两天,几乎每天都是两头班即上午三小时,下午五个小时,中午有午休时间,但往往下班的具体时间都不确定,经常根据实际情况加班加点,但加班都会有记录的,每月都有综合时间记录,适当的时候会有补休,虽然没有加班费,但我觉得这种制度还是很灵活合理的。.实习内容
熟悉酒店及酒店所处环境的基本情况,包括:
(1)酒店公共设施、营业场所的分布及其功能。
(2)酒店所能提供的主要服务项目、特色服务及各服务项目的分布。
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